為加強醫(yī)院人才隊伍建設，適應醫(yī)院發(fā)展需求，保山市第二人民醫(yī)院(以下簡稱“市二院”)擬公開招聘編外合同制人員，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：

　　一、組織領導

　　市二院公開招聘編外合同制人員工作在市二院公開招聘工作領導小組的領導下，負責招聘具體工作的組織實施。

　　二、招聘原則

　　(一)堅持“按需引進、突出重點、講求實效”的原則。

　　(二)堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　(三)堅持“自主招聘、雙向選擇”的原則。

　　三、基本條件

　　(一)擁護黨的路線方針政策，遵紀守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德和吃苦耐勞的精神。在校期間未受過任何紀律處分，無受黨紀、政紀、刑事處罰的行為，無正在接受組織審查或司法機關立案查處的問題。

　　(二)身體、心理健康，個人綜合素質符合應聘崗位要求。

　　(三)全日制普通高等院校招生計劃本科及以上的2018年、2019年、2020年畢業(yè)但未就業(yè)的畢業(yè)生，取得學士及以上學位證書(具體崗位要求詳見附表一)。具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或醫(yī)考成績合格證明者可放寬畢業(yè)年限及全日制本科的限制。

　　(四)年齡30歲及以下(碩士研究生年齡放寬至35歲)，年齡計算截止時間為2019年12月31日。

　　(五)具備招聘崗位所需的其他條件。

　　四、招聘計劃

　　計劃公開招聘編外合同制人員92人。(具體崗位詳見附表一)。

　　五、招聘方式、時間、地點

　　(一)報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。

　　(二)招聘時間：2019年12月21日上午9:00—12:00。

　　(三)招聘地點：昆明醫(yī)科大學呈貢校區(qū)學生會堂212室(昆明市呈貢新城雨花街道春融西路1168號)

　　六、招聘程序

　　(一)報名及資格審查。由招聘工作組對照崗位條件對應聘人員進行資格審查。

　　1.報名時提交材料：就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(學校已蓋章)、就業(yè)登記表(就業(yè)報到證)、個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、獲獎證書及崗位要求的其他條件等復印件一份(未取得證書的，需提供通過考試的相關證明材料)、近期彩色免冠照片1張。無就業(yè)推薦表、就業(yè)登記表(就業(yè)報到證)的畢業(yè)生，需提供未就業(yè)承諾書(個人承諾)。

　　2.應聘者只能選擇一個崗位報名應聘，并填寫好《保山市第二人民醫(yī)院公開招聘編外合同制人員報名表》(附表二)。應聘人員應對其所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，取消應聘資格。

　　(三)面試及簽約。根據(jù)材料審查及面談情況，經市二院招聘工作小組按規(guī)定對應聘人員進行面試后，擇優(yōu)確定簽約對象，當場簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　(四)資格復審。簽約人員畢業(yè)后持身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證等相關材料原件到市二院報到，同時接受資格復審。具體時間另行通知，復審不合格的，取消聘用資格。

　　(五)體檢。組織簽約招聘對象統(tǒng)一到市二院體檢服務部進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，具體時間另行通知。

　　(六)考察。市二院對簽約招聘對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績及違法違規(guī)等情況進行全面考察。

　　(七)公示錄用。體檢、考察合格的簽約招聘對象，經公示7個工作日無異議，市二院辦理正式錄用手續(xù)，簽訂勞動合同。

　　七、薪資福利待遇

　　按照醫(yī)院編外人員管理辦法執(zhí)行。

　　八、相關要求

　　(一)招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。在招聘過程中，工作人員如有徇私舞弊的行為，一經發(fā)現(xiàn)，按相關規(guī)定從嚴處理。

　　(二)應聘人員必須在規(guī)定時間內報名、應試，逾期不再受理。

　　(三)考生報名成功后必須保持電話暢通并及時接聽，因電話不通聯(lián)系不上者按自動棄權處理。

　　(四)工作人員要認真履行好職責，嚴格執(zhí)行回避制度，招聘過程做到信息公開、過程公開、結果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

　　咨詢電話：保山市第二人民醫(yī)院人事科0875-2122259

　　監(jiān)督舉報電話：保山市第二人民醫(yī)院0875-2121043

保山市第二人民醫(yī)院公開招聘編外合同制人員崗位設置表a.docx

保山市第二人民醫(yī)院公開招聘編外合同制人員報名表b.doc

　　云南省保山市第二人民醫(yī)院

　　2019年12月4日