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    2019年太原理工大學(xué)專項(xiàng)招聘公告

    發(fā)布時(shí)間:2019-09-26
    報(bào)名截止時(shí)間為10月5日18:00
    網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
    教育
    甄老師陳老師孟老師
    0351-6010382

    太原理工大學(xué)是國家“雙一流”建設(shè)高校,歷經(jīng)百余年傳承發(fā)展,學(xué)校業(yè)已建設(shè)成為以工為主、理工結(jié)合、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合性大學(xué)。學(xué)校是國家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)、教育部首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”試點(diǎn)高校和國家“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃”實(shí)施學(xué)校。

      學(xué)?,F(xiàn)有中國工程院院士3名、雙聘院士15名,51個(gè)博士點(diǎn)(一級(jí)學(xué)科15個(gè)),13個(gè)博士后流動(dòng)站;擁有3個(gè)國家重點(diǎn)學(xué)科,4個(gè)國家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心,5個(gè)國家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),7個(gè)國家級(jí)“工程實(shí)踐教育中心”,1個(gè)省部共建國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室培育基地,4個(gè)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)科技部重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),2個(gè)教育部長江學(xué)者創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),工程學(xué)、材料學(xué)、化學(xué)3個(gè)學(xué)科進(jìn)入了ESI全球排名前1%。

      一、招聘條件和對(duì)象

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神;

      3.博士研究生年齡不超過35周歲(1984年9月30日以后出生),碩士研究生年齡不超過30周歲(1989年9月30日以后出生);

      4.具備崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)及其他相關(guān)條件要求;

      5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      6.2017、2018、2019年畢業(yè)于國內(nèi)重點(diǎn)院校的未就業(yè)碩士研究生(國內(nèi)重點(diǎn)院校為2017年教育部、財(cái)政部、國家發(fā)展改革委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》公布的高校及學(xué)科)。

      2017、2018、2019年畢業(yè)于國(境)外重點(diǎn)院校的未就業(yè)碩士研究生(國(境)外重點(diǎn)院校為U.S.NEWS、THE、QS、ARWU世界大學(xué)最新版本排名的前200名學(xué)校)。

      二、招聘崗位

      具體招聘崗位及相關(guān)資格條件詳見《太原理工大學(xué)2019年專項(xiàng)招聘工作人員崗位表》(附件1)。

      三、報(bào)名時(shí)間

      2019年9月23日至2019年10月5日

      四、招聘程序

      1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

      學(xué)校開通專項(xiàng)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),接收應(yīng)聘者投遞應(yīng)聘材料(太原理工大學(xué)人事人才信息網(wǎng)—網(wǎng)絡(luò)服務(wù)大廳—專項(xiàng)招聘系統(tǒng):http://renshi.tyut.edu.cn/)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名截止時(shí)間為10月5日18:00。

      學(xué)校收到報(bào)名信息后擇優(yōu)初審篩選,對(duì)通過初審篩選者,將通知本人現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)及測(cè)試考核的時(shí)間、地點(diǎn)等信息;未通過初審篩選者,不再另行通知。

      2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

      報(bào)名人員持相關(guān)材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)和復(fù)審,相關(guān)材料和證件如下(按順序裝訂):

      ①《太原理工大學(xué)2019年專項(xiàng)招聘報(bào)名表》或《太原理工大學(xué)2019年專項(xiàng)招聘報(bào)名表》(輔導(dǎo)員崗位專用),表格須在專項(xiàng)招聘系統(tǒng)中直接打印(樣表見附件2、3);

     ?、诒救松矸葑C、全日制本科及碩士研究生成績單、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件與復(fù)印件各一份(原件審核后自行帶回);已畢業(yè)的留學(xué)人員還應(yīng)提供《留學(xué)回國人員證明》、教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一份(原件審核后自行帶回);申報(bào)輔導(dǎo)員崗位者需提供學(xué)校相關(guān)部門出具的黨員及學(xué)生工作干部證明。

      ③個(gè)人自薦材料、主要教學(xué)科研成果、獲獎(jiǎng)證書等業(yè)績材料原件及復(fù)印件各一份(原件審核后自行帶回);

      ④畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書原件。

      復(fù)審環(huán)節(jié)主要確認(rèn)應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校等信息。留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科(專業(yè))不一致時(shí),由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組(3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家)對(duì)其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。

      3.招聘測(cè)試

      學(xué)校組成5人及以上專家組組織實(shí)施招聘。碩士研究生同一崗位資格審查合格人數(shù)不達(dá)5:1的,直接進(jìn)行考核??己藘?nèi)容主要以考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛能為主。碩士研究生同一崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)5:1及以上,可采取筆試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試成績占總成績的60%,總成績=筆試成績×60%+考核成績×40%。根據(jù)招聘測(cè)試總成績由高到低排序,按照招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。

      4.體檢、考察

      體檢及考察工作由學(xué)校統(tǒng)一組織。

      體檢人員到學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。體檢按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢不合格人員需要復(fù)檢的,須經(jīng)學(xué)校同意,在另一所指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。學(xué)校、應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有異議的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。復(fù)檢仍然不合格者,取消應(yīng)聘資格,空缺的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。

      對(duì)體檢合格人員按照《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》有關(guān)要求進(jìn)行考察。要進(jìn)一步強(qiáng)化考察環(huán)節(jié),嚴(yán)格把關(guān),考察應(yīng)深入細(xì)致,對(duì)被考察對(duì)象全面了解,防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組,實(shí)地對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及需要回避的情況等,同時(shí)對(duì)其應(yīng)聘資格和檔案進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细袢藛T空缺的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。

      考察方法:應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的,工作人員通過電話回訪、函件征詢或到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

      5.公示擬聘人員名單

      根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘人員名單,經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后,在太原理工大學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

      6.辦理聘用手續(xù)

      公示期滿無異議后,由學(xué)校上報(bào)省教育廳、省人社廳、省編辦備案,學(xué)校人事處按程序辦理聘用手續(xù)。

      手續(xù)辦理中或聘用后,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違法違紀(jì)、材料不齊、未按規(guī)定時(shí)間提交材料、提供虛假信息等情況,立即取消其聘用資格。應(yīng)聘人員由于個(gè)人原因無法辦理聘用手續(xù)的,責(zé)任自負(fù)。因上述原因?qū)е碌膷徫豢杖?,不進(jìn)行遞補(bǔ)。

      五、工作紀(jì)律

      1.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用。

      2.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。

      3.應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、考核,體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格。

      4.公開招聘工作由省人社廳、省教育廳和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。監(jiān)督舉報(bào)電話:省人力資源和社會(huì)保障廳0351-7676068,山西省教育廳0351-3180724,太原理工大學(xué)監(jiān)察室0351-6014580。

      六、報(bào)名及聯(lián)系方式

      太原理工大學(xué)主頁:http://www2017.tyut.edu.cn/

      太原理工大學(xué)人事人才信息網(wǎng):http://renshi.tyut.edu.cn/

      招聘聯(lián)系人:甄老師陳老師孟老師

      咨詢電話:0351-6010382

      通信地址:山西省太原市迎澤西大街79號(hào)太原理工大學(xué)人事處

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            2019年太原理工大學(xué)專項(xiàng)招聘報(bào)名表輔導(dǎo)員崗位專用c.pdf

            2019年太原理工大學(xué)專項(xiàng)招聘報(bào)名表樣表.pdf

            2019年太原理工大學(xué)專項(xiàng)招聘工作人員崗位表.pdf

      2019年9月23日


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