根據(jù)泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、應(yīng)聘條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件；

　?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫灰蟮膶W(xué)歷學(xué)位和技能條件；

　?。ㄎ澹┠挲g應(yīng)在40周歲以下(1979年12月5日以后出生）；

　?。┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件（詳見(jiàn)附件1）。

　　有工作單位的和定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得工作單位或定向、委培單位同意。

　　曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

　　二、招聘崗位

　　泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見(jiàn)《2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計(jì)劃表》）。

　　三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)

　　（一）報(bào)名

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，須仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章及《泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知》（見(jiàn)附件2）有關(guān)注意事項(xiàng)。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年12月5日9:00－12月7日16:00

　　查詢時(shí)間：2020年12月5日11:00－12月8日11:30

　　報(bào)名方式：電腦端登錄泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站（http://www.sddpf.org.cn/col/col85029/）進(jìn)行報(bào)名。

　　具體辦法是：

　　1.個(gè)人報(bào)名

　　應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)填寫(xiě)、提報(bào)個(gè)人信息資料，填報(bào)的信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄修改報(bào)名信息的，后一次填報(bào)修改自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。2020年12月7日16:00后，單位尚未進(jìn)行資格審核或者未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能修改、補(bǔ)充報(bào)名信息，請(qǐng)考生合理安排報(bào)名時(shí)間，避免因報(bào)名時(shí)間不合理而喪失報(bào)名機(jī)會(huì)。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章及《2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知》（見(jiàn)附件2）有關(guān)注意事項(xiàng)。

　　2.資格初審

　　初審時(shí)間：2020年12月5日11:00—12月8日11:30

　　招聘主管部門(mén)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并盡快確定初審結(jié)果。對(duì)未通過(guò)初審的說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，注明缺少的內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。

　　3.網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2020年12月5日11:00—12月8日16:00

　　通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員（含享受減免考務(wù)費(fèi)的人員）于2020年12月18日9:00—12月20日9:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（參加面試時(shí)使用）。

　　根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的通知》（魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)）核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，于2020年12月8日上午9：00—11:30持本人身份證及有關(guān)證明材料到泰安市政大樓B2046房間（望岳東路3號(hào)）辦理減免手續(xù)。超過(guò)審核認(rèn)定時(shí)間的不再受理。

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。取消和核減計(jì)劃的招聘崗位在泰安市人事考試中心和泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站予以公布。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員（面試人員名單在泰安市人事考試中心和泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公布，同時(shí)發(fā)布資格審查通知），需按招聘崗位要求，提交《2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》《筆試準(zhǔn)考證》《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件。在職人員應(yīng)聘的，還須提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（附件3），由單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章，有主管部門(mén)的，一并加蓋主管部門(mén)公章。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還須出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生或擇業(yè)期（2018、2019屆）內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生崗位的應(yīng)聘人員，還須提供報(bào)到證或其他證明材料。招聘崗位有其他要求的，應(yīng)根據(jù)具體要求提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)以及其他要求證明材料。

　　取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試人員資格審查截止日前仍未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，經(jīng)招聘主管部門(mén)核準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　應(yīng)聘人員提供虛假證件或證明材料的，查實(shí)后依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

　?。ㄒ唬┕P試

　　考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。

　　筆試時(shí)間：2020年12月20日上午9∶00－11∶30

　　筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報(bào)名時(shí)一致）參加筆試。

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由事業(yè)單位主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位由高分到低分按1:3的比例確定面試人員，最后1名筆試成績(jī)并列的，筆試并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員名單在泰安市人事考試中心和泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公布。

　　（二）面試

　　面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　面試考務(wù)費(fèi)為每人70元。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50％的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選；筆試成績(jī)也并列的，加試確定體檢考察人選。面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)谔┌彩腥耸驴荚囍行暮吞┌彩袣埣踩寺?lián)合會(huì)網(wǎng)站公布。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。

　　五、體檢考察

　　根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，由高分到低分依次按1:1的比例，確定體檢人選，面向社會(huì)公布，組織體檢。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用自理。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　對(duì)體檢合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選。

　　招聘單位及其主管部門(mén)組成考察工作組，對(duì)進(jìn)入考察范圍人選進(jìn)行考察?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法和廉潔自律等方面情況，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象個(gè)人檔案進(jìn)行審查，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾旃ぷ鹘M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

　　對(duì)放棄體檢考察或體檢考察不合格造成的空缺，從同一崗位面試成績(jī)合格人員中按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　在體檢考察過(guò)程中有弄虛作假或其他違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定處理。

　　六、公示和聘用

　　考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)在泰安市人事考試中心和泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站上統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，由招聘單位主管部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)備案后發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　七、其他

　　網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話：0538-6992397

　　公開(kāi)招聘監(jiān)督聯(lián)系電話：0538—6991182

附件1：2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx

附件3：同意應(yīng)聘介紹信.xls

附件2：2020年泰安市殘聯(lián)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx

　　中共泰安市委組織部

　　泰安市人力資源和社會(huì)保障局

　　泰安市殘疾人聯(lián)合會(huì)

　　2020年11月27日