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    報(bào)名入口

    2020年日照高新區(qū)河山實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘幼兒教師公告

    發(fā)布時(shí)間:2020-05-26
    公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

    日照高新區(qū)河山實(shí)驗(yàn)幼兒園是由原申家坡小學(xué)改建的一所公辦高標(biāo)準(zhǔn)普惠性幼兒園,占地6660余平米,建筑面積2000余平米,可滿足大、中、小9個(gè)班,共300余名幼兒的入園需求。幼兒園坐落于我市著名的全國(guó)文明村鎮(zhèn)——河山鎮(zhèn)申家坡村,毗鄰春風(fēng)十里鄉(xiāng)村文旅創(chuàng)意園,與山水龍庭、山語羅蘭、原筑、海曲府、臥龍春曉等高端別墅群相鄰。幼兒園地處臨沂路北段東側(cè)北京路西側(cè),距離新市區(qū)僅8公里,有37路公交車直達(dá),距101路、305路公交車僅有一站距離。幼兒園周圍有大型便民市場(chǎng),交通生活方便。本著高起點(diǎn)規(guī)劃,高標(biāo)準(zhǔn)配備的原則,努力創(chuàng)設(shè)一流的教育環(huán)境,打造卓越的教育品質(zhì),相信不久的將來河山實(shí)驗(yàn)幼兒園定會(huì)成為我市學(xué)前教育一道亮麗的風(fēng)景。


      為創(chuàng)建實(shí)力雄厚的師資隊(duì)伍,充分發(fā)揮公辦幼兒園的輻射帶動(dòng)作用,實(shí)現(xiàn)幼兒園的科學(xué)管理與快速發(fā)展,經(jīng)河山鎮(zhèn)黨委政府研究決定,并經(jīng)高新區(qū)工委管委同意,現(xiàn)委托日照嘉軒人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘幼兒教師,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


      一、招聘條件


      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,五官端正,身體健康。


      2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛幼兒,熱愛幼教事業(yè),具有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神。


      3.教師須具有學(xué)前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷;保健人員1名,要求護(hù)理及相關(guān)專業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


      4.教師須具有幼兒園教師資格證書、普通話二級(jí)乙等以上證書,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


      應(yīng)屆畢業(yè)生受今年疫情影響,若未取得幼兒園教師資格證書,個(gè)人須做出承諾,可以先報(bào)名參加考試,后續(xù)在1年內(nèi)取得并提供幼兒園教師資格證書,若未在期限內(nèi)取得幼兒園教師資格證書則取消錄用資格。


      5.年齡在35周歲(1984年5月22日以后出生)以下,有工作經(jīng)驗(yàn)且取得區(qū)級(jí)以上榮譽(yù)的年齡可以放寬至40周歲。


      6.屬下列情形之一的,不具備應(yīng)聘資格:


      (1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、受過行政處罰的人員;


      (2)在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;


      (3)在讀全日制普通非應(yīng)屆畢業(yè)生(也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘);


      (4)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。


      二、招聘計(jì)劃


      根據(jù)工作需要,本次擬面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師15名,保健人員1名,共計(jì)16名。具體崗位招錄計(jì)劃及其資格條件等見下表(見附件)


      三、報(bào)名及資格審查


      (一)網(wǎng)上報(bào)名


      報(bào)名時(shí)間:自5月22日16:00起至5月26日18:00。


      本次招聘采用線上報(bào)名系統(tǒng)。應(yīng)聘人員請(qǐng)關(guān)注“嘉軒人力資源”公眾號(hào),點(diǎn)擊“招聘報(bào)名—求職者報(bào)名”,進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),根據(jù)要求如實(shí)準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫個(gè)人信息,連同上傳本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作證明等證件、證書,逾期不再接受報(bào)名,如確有需要更改報(bào)名信息的須電話確認(rèn)后,再進(jìn)行更改。


      應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位;應(yīng)聘人員須對(duì)提報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)提交虛假信息、擾亂報(bào)名秩序的,查實(shí)后取消本次應(yīng)聘資格,個(gè)人信息記入誠(chéng)信檔案且以后不得再次參加公司應(yīng)聘。


      (二)報(bào)名初審


      依據(jù)線上報(bào)名系統(tǒng)應(yīng)聘人員提報(bào)的資料進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^后應(yīng)聘人員線上繳納考務(wù)費(fèi)40元。


      (三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查


      1.應(yīng)聘人員須攜帶本人簽名的報(bào)名表、有效居民身份證及應(yīng)聘崗位要求的證件材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查并簽訂《誠(chéng)信承諾書》。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查或資格審查不合格人員取消應(yīng)聘資格。


      憑境外學(xué)歷應(yīng)聘的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。已參加工作的人員須提供所在單位出具的書面同意報(bào)名意見,對(duì)出具同意報(bào)名意見確有困難的可在考察體檢階段提供。


      2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間:2020年5月27日上午8:30-11:30;


      現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn):日照市東港區(qū)臨沂路與莒州路交會(huì)處日照人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園13樓1306室。


      3.特別說明:資格審查貫穿應(yīng)聘始終,無論在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符招聘崗位條件的,將立即取消應(yīng)聘資格。


      四、考試內(nèi)容和方法


      (一)筆試


      1.統(tǒng)一組織筆試考試,采用閉卷方式,實(shí)行百分制,考試時(shí)間120分鐘。筆試內(nèi)容為幼兒教育基礎(chǔ)知識(shí)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)、教育法律法規(guī)等,共100分。


      2.參加筆試人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行在線上報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證,根據(jù)準(zhǔn)考證的通知要求按時(shí)參加筆試。


      3.為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。根據(jù)筆試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線以上,從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍比例確定進(jìn)入面試人員,達(dá)不到3倍人數(shù)的崗位按實(shí)有合格人數(shù)參加面試。


      考試成績(jī)將在嘉軒人力資源公眾號(hào)(嘉軒人力資源、嘉軒學(xué)堂)公布,進(jìn)入面試人員有主動(dòng)放棄的,根據(jù)筆試成績(jī)依次遞補(bǔ),若在面試當(dāng)天有放棄的,將不再進(jìn)行遞補(bǔ)。


      (二)面試


      1.統(tǒng)一組織面試,分崗位進(jìn)行。


      (1)幼兒教師


      面試采取專業(yè)技能測(cè)試和試講的方式進(jìn)行。專業(yè)技能測(cè)試項(xiàng)目為唱歌、器樂、舞蹈、講故事,時(shí)間控制在10分鐘之內(nèi),唱歌、跳舞、器樂曲目自選,舞蹈自編,故事內(nèi)容自備,所有內(nèi)容必須適合幼兒教學(xué)。


      試講內(nèi)容為現(xiàn)行幼兒園教材內(nèi)容,試講時(shí)間在10分鐘以內(nèi)。專業(yè)技能測(cè)試和試講總分為100分(專業(yè)技能測(cè)試占50分,試講占50分)。


      (2)保健人員


      采取半結(jié)構(gòu)化面試方式,面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析、溝通應(yīng)變、崗位匹配度、專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、形象氣質(zhì)等方面的情況,實(shí)行百分制。


      2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜在日照嘉軒人力資源有限公司公眾號(hào)上通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。參加面試人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行在線上報(bào)名系統(tǒng)打印面試通知單,根據(jù)通知單的要求按時(shí)參加面試。


      3.面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,進(jìn)入考察體檢范圍的所有應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于75分。


      考試總成績(jī)?yōu)?00分,筆試、面試成績(jī)各占50%。若應(yīng)聘人員總成績(jī)相同,則筆試成績(jī)高者優(yōu)先。面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在日照嘉軒人力資源有限公司公眾號(hào)公布,并將電話通知擬考察體檢人員。


      五、考察體檢


      對(duì)進(jìn)入考察體檢范圍人員進(jìn)行考察、體檢和健康證辦理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用、健康證辦理費(fèi)用自理??疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和適應(yīng)崗位能力等方面情況,同時(shí)就應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。如存在偽造、編造證件等材料信息不實(shí)情況,則取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察體檢的,視作放棄考察體檢。對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格、健康證辦理未通過形成的空缺,依次等額遞補(bǔ)。


      六、公示、聘用


      對(duì)經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由日照嘉軒人力資源有限公司進(jìn)行公示。公示期滿無異議后,由日照嘉軒人力資源有限公司辦理相關(guān)上崗手續(xù)并與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期為2個(gè)月,不合格的解除勞動(dòng)合同。所聘人員工資待遇參考日照高新區(qū)政府購(gòu)買服務(wù)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)。


      聘用期間,如遇政策性清退,則按上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。


      七、其他


      1.日照嘉軒人力資源有限公司有權(quán)根據(jù)委托單位崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作。本公告未盡事宜由日照嘉軒人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。


      2.請(qǐng)考生在整個(gè)招聘期間保持聯(lián)絡(luò)暢通,及時(shí)查看微信公眾號(hào)(嘉軒人力資源、嘉軒學(xué)堂)通知,聯(lián)系方式發(fā)生變化的要及時(shí)聯(lián)系我們變更聯(lián)系方式,因考生聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查看微信公眾號(hào)通知、信息造成的一切后果由考生承擔(dān)。


      3.本次招聘過程中,不依托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn),不在日照市以外地點(diǎn)安排招聘等相關(guān)工作,不招聘公司發(fā)布的人才需求信息外的其他人員,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。


      4.招聘聯(lián)系電話:153159108060633-2169997


      聯(lián)系人:安經(jīng)理王經(jīng)理

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