一、選調崗位及人數(shù)

　　乾縣信訪局(信訪崗位3人)

　　乾縣發(fā)改局(放管服崗位3人)

　　二、工作職責

　　乾縣信訪局信訪崗位：

　　受理、轉送信訪人提出的信訪事項;承辦上級和本級人民政府交由處理的信訪事項;協(xié)調處理重要信訪事項;做好信訪日常接待、登記整理和信訪答復工作;做好信訪系統(tǒng)聯(lián)系、溝通工作，保持信訪渠道暢通;做好信訪材料的搜集、整理工作。

　　乾縣發(fā)改局放管服崗位：

　　負責相關業(yè)務公文處理、文件的起草等工作;負責縣域招商引資相關服務工作;承辦局機關交辦的其他事項。

　　二、選調條件

　　1、基本條件：乾縣縣級部門及下屬單位編制內正式干部，身份(事業(yè)干部、公務員)，思想政治立場堅定，遵守憲法和法律，具有較強的事業(yè)心和責任心。

　　2、年齡條件：年齡在40周歲以下(1978年8月24以后出生)。

　　3、學歷及專業(yè)要求：具有大專及以上學歷，專業(yè)不限。

　　4、身體條件：身體健康，能夠適應強度較高的工作。

　　5、其他要求：熟練操作計算機，具備有一定的溝通表達、公文寫作及突發(fā)性應急事件處理能力。

　　6、教育系統(tǒng)、鎮(zhèn)(辦)政府干部不在本次選調之列。

　　三、選調程序

　　本次選調工作人員按照自愿報名、資格審查、面試、錄用試用的程序進行。

　　四、報名及資格初審

　　報名時間：2018年8月28日--2018年8月30日

　　本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進行，報名時隨帶個人畢業(yè)證書、簡歷、身份證及單位同意報名的證明。

　　報名地點：乾縣人社局人力資源管理科(406辦公室)

　　聯(lián)系人：袁毅松

　　電話：13629182777

　　五、選用方式

　　由人社局和用人單位在資格審核完畢后組織面試、擇優(yōu)錄取，錄用人員崗位試用期為半年，試用期表現(xiàn)合格者，按照程序辦理組織人事調動。

　　乾縣人力資源和社會保障局

　　2018年8月27日