為進(jìn)一步深化教育綜合改革，合理利用人才資源，根據(jù)我縣義務(wù)教育、高中階段教育發(fā)展需求，為解決中小學(xué)教師數(shù)量不足、學(xué)科結(jié)構(gòu)短缺問(wèn)題，推進(jìn)教育教學(xué)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)縣人民政府同意，現(xiàn)面向社會(huì)招聘高中教育、義務(wù)教育階段編制外教師。

　　一、招聘人數(shù)

　　（一）義務(wù)教育階段中小學(xué)編制外教師崗位

　　根據(jù)我縣義務(wù)教育階段教師短缺情況，招聘編制外初中教師9名（其中語(yǔ)文1人、數(shù)學(xué)2人、英語(yǔ)1人、物理3人、歷史1人、體育1人），小學(xué)教師51人（其中語(yǔ)文20人、數(shù)學(xué)16人、英語(yǔ)2人、美術(shù)3人、音樂(lè)3人、體育5人、信息技術(shù)2人）

　　（二）普通高中編制外教師崗位

　　根據(jù)2019年高中擴(kuò)招及高考改革走班教學(xué)需要，招聘編制外高中教師23名（語(yǔ)文2人、數(shù)學(xué)4人、英語(yǔ)2人、物理7人、化學(xué)2人、生物1人、歷史1人、地理2人、信息技術(shù)2人）。

　　二、招聘原則

　　1.堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)的原則。

　　2.堅(jiān)持因需設(shè)崗、以崗擇人的原則。

　　三、招聘人員人員資格條件

　?。ㄒ唬┱螚l件

　　1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律法規(guī)，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，崇尚科學(xué)和社會(huì)主義道德風(fēng)尚。

　　3、經(jīng)政治審查必須符合教育崗位工作要求和教師職業(yè)準(zhǔn)則。

　?。ǘ┞殬I(yè)條件

　　1、具有正確的就業(yè)擇業(yè)觀念和積極向上的人生價(jià)值態(tài)度。

　　2、充分了解教育工作職能和教師工作職責(zé)，嚴(yán)格遵守用人單位和用工單位的各項(xiàng)管理規(guī)章制度及工作要求。

　　3、貫徹黨的教育方針，熱愛(ài)教育事業(yè)，自愿從事教育工作，有較強(qiáng)的事業(yè)感、責(zé)任感和組織觀念，具有崗位奉獻(xiàn)及吃苦耐勞精神。

　　（三）崗位條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍不限。

　　2、全日制高等院校本科及以上學(xué)歷，持有相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段教師資格證書(shū)（高一級(jí)資格證書(shū)可報(bào)考低一級(jí)相應(yīng)學(xué)科崗位）。其中小學(xué)教師在報(bào)考人數(shù)與崗位達(dá)不到1:1比例時(shí)，學(xué)歷可放寬至全日制?？圃盒４髮．厴I(yè)生及二次學(xué)歷本科生（函授）。

　　3、年齡在26周歲以下(1993年6月30日以后出生)，其中研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至28周歲（1991年6月30日以后出生）。

　　（四）身體條件

　　具有正常履行職責(zé)的身體條件，五官端正、無(wú)紋身、身體裸露部位無(wú)明顯疤痕、無(wú)過(guò)度染發(fā)、無(wú)濃妝艷抹，男性不得打耳釘眼、留長(zhǎng)發(fā)；身心健康、無(wú)精神病史、無(wú)傳染疾?。黄胀ㄔ挊?biāo)準(zhǔn)；無(wú)口吃現(xiàn)象；聽(tīng)力測(cè)定雙側(cè)耳語(yǔ)（不低于4m）0-25db；嗅覺(jué)正常。

　?。ㄎ澹﹥?yōu)待條件

　　1、符合招聘條件的烈士、現(xiàn)役軍人、消防指戰(zhàn)員、省級(jí)以上勞動(dòng)模范子女，憑提供的相關(guān)證書(shū)（證明），面試成績(jī)加3分。

　　2、符合招聘條件的本縣“建檔立卡戶”家庭成員（戶籍在同一戶口簿）面試成績(jī)加2分。

　　3、對(duì)符合招聘條件，服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員及目前在涇源縣中小學(xué)（含幼兒園）聘用一年以上的教師（以單位出具的證明為準(zhǔn)），面試成績(jī)加3分。

　　4、對(duì)符合招聘條件，服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”支教人員及目前在涇源縣中小學(xué)（含幼兒園）聘用的教師，在教育行政部門(mén)或與其主管的教育學(xué)會(huì)（含分會(huì)、專業(yè)委員會(huì)）組織的各類(lèi)競(jìng)賽中獲得獎(jiǎng)項(xiàng)及受縣級(jí)以上人民政府表彰的面試成績(jī)給予加分，具體為：

　?。?）優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)技能大賽（不含視頻課、微課）、骨干教師：區(qū)、市、縣級(jí)一等獎(jiǎng)或相應(yīng)級(jí)別骨干教師，分別給予6分、4分、2分加分。

　?。?）論文、教學(xué)作品（包括課件、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)視頻、教具展演等）：國(guó)家、區(qū)、市、縣級(jí)一等獎(jiǎng)，分別給予4分、3分、2分、1分加分。

　　（3）被區(qū)、市、縣級(jí)人民政府授予優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德先進(jìn)個(gè)人、最美鄉(xiāng)村教師（不含優(yōu)秀裁判員、教練員）等榮譽(yù)稱號(hào)的，分別給予3分、2分、1分加分。

　?。?）承擔(dān)縣級(jí)示范課、觀摩課或送教下鄉(xiāng)活動(dòng)，效果良好者，每承擔(dān)一次加1分（以縣教研室出具的證明為準(zhǔn)）。

　　優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)技能大賽、論文、教學(xué)作品加分高一級(jí)別二等獎(jiǎng)可視為低一級(jí)別一等獎(jiǎng)，國(guó)家、自治區(qū)級(jí)三等獎(jiǎng)可視為市級(jí)、縣級(jí)一等獎(jiǎng)，優(yōu)秀獎(jiǎng)不予加分。同一成果按最高等級(jí)統(tǒng)計(jì)，不重復(fù)計(jì)算。

　?。?）對(duì)在我縣各中小學(xué)任教，2018-2019學(xué)年（下）質(zhì)量監(jiān)測(cè)中合格率達(dá)到90%以上、優(yōu)秀率達(dá)到50%以上的加3分（以學(xué)校、學(xué)區(qū)中心校及教研室提供的佐證材料為準(zhǔn)）。

　　以上加分累計(jì)最高不超過(guò)10分，加分分值直接計(jì)入面試總成績(jī)。

　　（六）有下列情形之一者不準(zhǔn)報(bào)名

　　1、因違法犯罪受過(guò)行政、刑事處罰的人員（包括參加邪教組織、非法上訪、吸毒情形的）。

　　2、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

　　3、家庭成員（近親屬）涉嫌黑惡勢(shì)力犯罪或充當(dāng)保護(hù)傘的。

　　4、正在黨紀(jì)政紀(jì)處分期內(nèi)的人員。

　　5、被辭退未滿5年的國(guó)家公職人員（含事業(yè)編制人員）。

　　6、因違法違規(guī)被單位開(kāi)除、辭退、解聘的人員。

　　7、在各類(lèi)人事招考中被認(rèn)定有作弊行為且仍在禁考期的人員。

　　8、因失信被列為聯(lián)合懲戒或銀行征信記錄有3次以上不良信用記錄的人員。

　　9、已在用人或用工單位辭職的人員。

　　10、不認(rèn)同和接受（響應(yīng)）本《招聘公告》的人員。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告（2019年8月21日—8月22日）

　　在涇源縣人民政府網(wǎng)站(http://www.nxjy.gov.cn/)及微信公眾號(hào)、當(dāng)?shù)厣鐣?huì)主流媒體發(fā)布招聘公告及崗位職數(shù)。

　　（二）報(bào)名及資格審查（2019年8月23日-8月24日）

　　1、報(bào)名方式（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)）。報(bào)考人員填寫(xiě)《涇源縣2019年招聘編制外中小學(xué)教師應(yīng)聘報(bào)名表》（可通過(guò)網(wǎng)上下載），攜帶身份證、戶口本、資格證、學(xué)歷證、學(xué)位證、普通話等級(jí)證、加分因素等原件（證明）及復(fù)印件，二寸近期同底照片2張，到?jīng)茉纯h教育體育局人事股報(bào)名確認(rèn)。

　　2、資格審查。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)填寫(xiě)的信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，提供的材料弄虛作假，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)即取消考試或聘用資格。報(bào)名及資格審查工作由縣監(jiān)察局、縣人社局、教育體育局負(fù)責(zé)，主要審查報(bào)名人員是否符合報(bào)考條件和報(bào)考資格、加分因素是否真實(shí)有效。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，準(zhǔn)予參加面試。

　　3、報(bào)名具體時(shí)間：上午8:30—12:00，下午2:30-6:30,2019年8月23日下午6:30為報(bào)名最終截止時(shí)間，之后一律不接受報(bào)名。

　?。ㄈ┟嬖嚕?019年8月25日）

　　面試采取試講方式進(jìn)行（面試點(diǎn)另行通知），以考察基本功為主。面試由涇源高級(jí)中學(xué)牽頭組織，涇源一中、涇源三小配合，縣監(jiān)察局、教育體育局、財(cái)政局、人社局進(jìn)行全程監(jiān)督。根據(jù)招聘教師學(xué)段及學(xué)科，成立中學(xué)文科、中學(xué)理科、小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)、中小學(xué)音體美5個(gè)面試工作小組，面試各組工作人員由6人組成，其中評(píng)委5人（含組長(zhǎng)）、統(tǒng)計(jì)1人，評(píng)委在面試前兩個(gè)小時(shí)從各中小學(xué)專業(yè)教師及縣教研室教研員中隨機(jī)抽取。面試分值為100分，評(píng)分辦法為去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分，取其余3人平均分+加分因素即為面試成績(jī)，當(dāng)場(chǎng)計(jì)算公布考生得分，面試結(jié)束后及時(shí)對(duì)成績(jī)進(jìn)行公示。

　　試講內(nèi)容為現(xiàn)行教材內(nèi)容，其中高中為高一年級(jí)各學(xué)科上冊(cè)內(nèi)容，初中為九年級(jí)上冊(cè)內(nèi)容，小學(xué)語(yǔ)文為六年級(jí)上冊(cè)內(nèi)容、數(shù)學(xué)為六年級(jí)上冊(cè)內(nèi)容，音樂(lè)專業(yè)主要面試舞蹈、視唱及器樂(lè)演奏等基本功（器樂(lè)演奏提供鋼琴，如自選，自選樂(lè)器由考生自帶)，美術(shù)專業(yè)主要面試素描及簡(jiǎn)筆畫(huà)等基本功，所需材料由考生自備，體育專業(yè)：主要面試口令、跑、跳、投及“三大球”（任選一類(lèi)）動(dòng)作要領(lǐng)及基本功。

　　面試總成績(jī)=面試成績(jī)+加分成績(jī)

　?。ㄋ模w檢（2019年8月26日）

　　按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例，根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績(jī)，由高分至低分，確定參加體檢人員（成績(jī)相同情況下，按照 ①師范類(lèi)院校②加分因素③年齡④專業(yè)排序），統(tǒng)一組織體檢。體檢在縣級(jí)以上公立醫(yī)院完成，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)，體檢不合格者終止應(yīng)聘資格，空缺按總成績(jī)排名遞補(bǔ)。

　?。ㄎ澹┕荆?019年8月27日-29日）

　　體檢結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次確定擬選聘人選，在涇源政務(wù)網(wǎng)及有關(guān)媒體進(jìn)行3天公示。

　　（六）崗前培訓(xùn)（2019年8月30日-8月31日）

　　公示期滿或公示期間，由涇源縣師資培訓(xùn)中心對(duì)擬聘用人員進(jìn)行集中崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為思想政治教育、法制教育、安全教育、職業(yè)道德教育、職業(yè)技能培訓(xùn)等。

　?。ㄆ撸┢赣蒙蠉彛?019年9月1日）

　　經(jīng)崗前培訓(xùn)考核合格者，確定為聘用人員，聘用人員小學(xué)、初中崗位分派原則上按照總成績(jī)由高分到低分逐一按序進(jìn)行選崗（但不排除按崗位需求進(jìn)行分派），高中教師擬聘用人員直接安排到高級(jí)中學(xué)任教。

　　五、 勞動(dòng)保障

　　1、聘用人員與學(xué)校簽定《聘用合同》，期限為2年（2019年9月-2021年8月），試用期為5個(gè)月（含在聘期內(nèi)），聘期結(jié)束后合同自然解除。

　　2、學(xué)校依法為聘用的人員繳納“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)）?！拔咫U(xiǎn)”中涉及個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用從本人工資中代扣代繳。

　　3、聘用人員工資為年4.8萬(wàn)元（含社會(huì)保險(xiǎn)“五險(xiǎn)”單位應(yīng)繳納部分），聘用人員當(dāng)月工資于次月發(fā)放。為體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬，多勞多得，應(yīng)發(fā)工資分為基礎(chǔ)性工資和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資兩部分，基礎(chǔ)性工資占80%，獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資占20%，經(jīng)學(xué)校考核后發(fā)放（具體考核細(xì)則由各學(xué)校制定）。

　　4、縣城學(xué)校聘用人員不提供食宿條件。

　　六、其他事宜

　　1、應(yīng)聘者必須遵守本次招聘規(guī)則和相關(guān)要求，如不遵守或不服從招聘機(jī)構(gòu)及其相關(guān)工作人員招聘組織管理（包括不提供相關(guān)證明、發(fā)布與招聘有關(guān)的不當(dāng)網(wǎng)絡(luò)言論等）的，隨時(shí)終止應(yīng)聘資格。

　　2、應(yīng)聘者在應(yīng)聘過(guò)程中違規(guī)操作、徇私舞弊，不按時(shí)或按規(guī)定完成本次招聘程序的，隨時(shí)終止應(yīng)聘資格。

　　3、應(yīng)聘者聘用后一個(gè)月內(nèi)未與現(xiàn)用人單位解除勞動(dòng)合同、或存在其它影響聘用情形的取消聘用資格。

　　4、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)按要求提交的證件（證書(shū)）復(fù)印件或相關(guān)證明原件、照片等作為存檔資料，不予返還。

　　5、應(yīng)聘者參加本次招聘活動(dòng)或擬聘用人員參加崗前培訓(xùn)等過(guò)程中，須根據(jù)自身身體健康狀況參加各項(xiàng)程序，注重防范各類(lèi)安全事故，如發(fā)生身體意外傷害、突發(fā)疾病、交通等任何安全事故，均不屬于工傷范圍，一切責(zé)任由其本人承擔(dān)。

　　6、應(yīng)聘者參加本次招聘，所占用的時(shí)間和產(chǎn)生的任何費(fèi)用屬個(gè)人自愿行為，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

　　公開(kāi)招聘期間所有公示公告均在涇源縣人民政府網(wǎng)站(http://www.nxjy.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布，同時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)加入本次招聘微信群，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注，因個(gè)人原因影響招聘的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　咨詢電話：0954-5013629

涇源縣2019年招聘編制外中小學(xué)教師應(yīng)聘報(bào)名表.doc