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    報(bào)名入口

    2020年沈陽(yáng)建筑大學(xué)面向社會(huì)招聘高層次及急需緊缺人才公告(第二批)

    發(fā)布時(shí)間:2020-09-22
    公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合我單位實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


      一、招聘對(duì)象


      符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。


      二、招聘基本條件


      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


      (二)遵守憲法和法律;


      (三)年滿(mǎn)十八周歲,具有良好的品行;


      (四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;


      (五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)附件《沈陽(yáng)建筑大學(xué)2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次及急需緊缺人才計(jì)劃信息表(第二批)》。


      曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。


      應(yīng)聘人員年齡原則上不超過(guò)35周歲(1985年1月1日及以后出生)。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。


      應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2020年12月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。


      三、招聘方式


      招聘采取考核方式。


      四、招聘工作步驟


      (一)發(fā)布招聘信息


      招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(http://202.199.64.207:9000/Portal/Default.aspx)上統(tǒng)一發(fā)布。


      (二)報(bào)名


      報(bào)名時(shí)間:從2020年9月23日至2020年9月30日(周六日不休息)。


      報(bào)名方式:符合學(xué)校招聘條件的應(yīng)聘者可登陸沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘系統(tǒng)注冊(cè)并填報(bào)報(bào)名信息;同時(shí)將個(gè)人綜合材料(含本人簡(jiǎn)歷、身份證、各學(xué)歷階段學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)術(shù)成果證明材料及本人在沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘系統(tǒng)中填報(bào)的所涉及的資歷和其他證明材料等)掃描件整合成一個(gè)pdf格式文件(命名為“崗位名稱(chēng)-姓名”)上傳至招聘系統(tǒng)“證明材料上傳”一欄。對(duì)于未發(fā)送應(yīng)聘者個(gè)人綜合材料電子版報(bào)名信息者,學(xué)校不予受理。


      報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,應(yīng)聘者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。


      (三)資格審查


      學(xué)校將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查應(yīng)聘者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消應(yīng)聘者考試和應(yīng)聘資格。


      (四)考核


      考核分為學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)兩個(gè)環(huán)節(jié)。主要考核應(yīng)聘者的師德師風(fēng)、教育教學(xué)能力水平、學(xué)術(shù)成果、溝通表達(dá)能力和心理素質(zhì)及工作實(shí)績(jī)等情況,進(jìn)行考核與評(píng)定。(學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)均采用百分制,各占總成績(jī)的50%。學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)均達(dá)到60分及以上為合格,兩個(gè)環(huán)節(jié)中任何一環(huán)節(jié)不合格均不予聘用。)


      (五)體檢


      根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘網(wǎng)站公布。


      體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。


      體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)(含7日),以書(shū)面形式向?qū)W校提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。


      (六)考察


      由主管部門(mén)會(huì)同我單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。


      (七)公示與聘用


      擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和沈陽(yáng)建筑大學(xué)人才招聘系統(tǒng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,學(xué)校將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


      五、紀(jì)律與監(jiān)督


      公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?;騿挝?。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。


      六、其他


      1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。


      2、考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、考核、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。


      3、在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動(dòng)棄權(quán)。


      4、在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,學(xué)校不進(jìn)行遞補(bǔ)。


      5、應(yīng)聘者弄虛作假,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;如果已經(jīng)聘用的,解除聘用關(guān)系。


      6、本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》。


      七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。


      本公告最終解釋權(quán)歸沈陽(yáng)建筑大學(xué)所有。


      報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):024-24694918


      紀(jì)律監(jiān)督電話(huà):024-24692786

    2020年沈陽(yáng)建筑大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次及急需緊缺人才計(jì)劃信息表(第二批)v.xls

     

      沈陽(yáng)建筑大學(xué)


      2020年9月21日


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