建始網(wǎng)分享打印增大字體減小字體根據(jù)建始縣公共資源交易中心工作需要，經(jīng)請(qǐng)示縣政府、縣編辦同意，決定公開(kāi)選聘3名工作人員，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘人數(shù)及崗位

本次共選聘政府采購(gòu)文件編制崗位工作人員3名(詳見(jiàn)附件1選聘計(jì)劃表)。

二、選聘原則

本次公開(kāi)選聘工作按照"民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選聘。

三、選聘方式

考試采取面試的方式進(jìn)行,實(shí)行百分制。

擬聘用人員面試成績(jī)必須在60分及以上。

四、選聘范圍和資格條件

(一)選聘范圍

全縣行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、農(nóng)村公益性服務(wù)組織的在冊(cè)人員)，不含現(xiàn)工作單位新聘用人員截止2018年8月31日首次合同服務(wù)期未滿人員和省招農(nóng)村義務(wù)教育新機(jī)制教師。

(二)資格條件

(1)遵紀(jì)守法，政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(2)學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上;專業(yè)不限。

(3)年齡要求：45周歲以下(1973年8月31日以后出生，以身份證為準(zhǔn))。

(4)近三年年度考核為稱職或合格及以上等次。
(三)具有下列情形之一的，不得參加本次選聘 ：

(1)受紀(jì)律處分尚在處分期，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;

(2)正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰(或被勞動(dòng)教養(yǎng)的);

(4)按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

(5)在人事考試過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿3周年的(期限自作出處理結(jié)論之日起算至2018年8月31日止);

(6)按規(guī)定需回避的對(duì)象;

(7)新錄(聘)用人員尚在試用期內(nèi)的;

(8)法律法規(guī)規(guī)定的不得報(bào)考的其它情形。

五、選聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年7月16日到7月17日(上午8：30至12：00，下午14：30至17：30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：建始縣公共資源交易中心辦公室(建始縣業(yè)州鎮(zhèn)建始大道建始縣交通貨運(yùn)信息大樓一樓)。

3.報(bào)名時(shí)須提供下列材料：

(1)身份證、畢業(yè)證等崗位條件所需要的相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份;

(2)報(bào)考人員所在單位提供的近三年年度考核情況證明材料;

(3)近期同底1寸免冠彩照3張;

(4)報(bào)考人員填報(bào)《建始縣公共資源交易監(jiān)督管理局公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)。

(5)現(xiàn)工作單位新聘用人員提交首期聘用合同原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件須加蓋單位公章)。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)考者提交的相關(guān)材料及信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，經(jīng)查實(shí)，在任何環(huán)節(jié)均可取消選聘資格，并通報(bào)所在單位;因報(bào)考者提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上報(bào)考者本人所造成的一切后果均由報(bào)考者本人承擔(dān)。

5.報(bào)名參加2018年部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作的人員，每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。反之，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消本次公開(kāi)選聘資格。
(二)資格審查

資格審查由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，資格審查注意事項(xiàng)如下：

1.對(duì)報(bào)考者的基本條件和崗位條件進(jìn)行審查;

2.資格審查貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者資格不符，即取消選聘資格。

(三)考試

1.考試方式：面試。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

3.面試內(nèi)容：面試主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力以及與崗位相關(guān)的專業(yè)技能知識(shí)。

4.面試工作由縣公共資源交易監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織。面試題一般為3至5題，面試考官由7人組成。面試考官采取臨時(shí)隨機(jī)抽取的方式確定。

5.計(jì)劃選聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1：3比例的，經(jīng)縣公共資源交易監(jiān)督管理局同意后并于2018年7月19日之前函告建始縣2018年公開(kāi)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，可以組織面試。

6.考試成績(jī)需達(dá)到60分及以上方可聘用。

(四)公示

按照面試分?jǐn)?shù)由高到低的原則依次確定擬聘對(duì)象，并予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，有異議且調(diào)查屬實(shí)的擬聘對(duì)象，取消擬聘資格，采取由高分向低分依次遞補(bǔ)的方式進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

1.公示期滿無(wú)異議的擬聘對(duì)象，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

2.擬聘人員在選聘崗位等級(jí)內(nèi)，符合條件，競(jìng)聘上崗。

六、紀(jì)律要求

選聘工作嚴(yán)格按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和程序，嚴(yán)格把關(guān)、嚴(yán)守紀(jì)律,并邀請(qǐng)相關(guān)部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和指導(dǎo)。對(duì)于違反組織人事紀(jì)律的人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

本次選聘工作的信息發(fā)布平臺(tái)為建始網(wǎng)。

建始網(wǎng)：http://www.jsw118.com/

未盡事宜由本次選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋和確定。

咨詢電話：0718-3235001

監(jiān)督電話：0718-3325095

1.建始縣公共資源交易監(jiān)督管理局選聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls  
2.建始縣公共資源交易監(jiān)督管理局選聘工作人員報(bào)名表.xls