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    報(bào)名入口

    2020年鄭州二七區(qū)招聘教師公告

    發(fā)布時(shí)間:2020-07-20
    公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

    為推進(jìn)教育強(qiáng)區(qū)、名區(qū)建設(shè),促進(jìn)教育均衡,提升我區(qū)教師整體水平,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,二七區(qū)2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師270名,公告如下:


      一、招聘崗位及人數(shù)


      招聘教師270名,其中:


      (一)小學(xué)教師190名


      語(yǔ)文73名,數(shù)學(xué)61名,英語(yǔ)11名,體育10名,音樂(lè)9名,美術(shù)7名,信息技術(shù)7名,科學(xué)12名


      (二)幼兒園教師80名


      二、招聘范圍和資格條件


      (一)招聘范圍


      2018年、2019年畢業(yè)未落實(shí)工作單位的全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生和2020年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2020年7月31日以前取得畢業(yè)證書,如因疫情原因往后推遲,以國(guó)家公布的實(shí)際畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn),未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書的,取消其聘用資格)。


      (二)招聘資格條件


      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策;遵紀(jì)守法,品行端正;熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德。


      2.年齡應(yīng)在30歲以下(1990年1月1日以后出生),具有研究生學(xué)歷者年齡可放寬至35歲(1985年1月1日以后出生)。


      3.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。


      4.報(bào)考小學(xué)教師,應(yīng)具有小學(xué)及以上教師資格證書;報(bào)考幼兒園教師,應(yīng)具有幼兒園教師資格證書。


      5.報(bào)考小學(xué)教師,應(yīng)具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷;報(bào)考幼兒園教師,應(yīng)具有普通高等教育大專及以上學(xué)歷。


      6.具有普通話二級(jí)乙等及以上資格(語(yǔ)文教師需具有普通話二級(jí)甲等及以上資格)。


      尚未取得普通話測(cè)試等級(jí)證書的考生,如符合報(bào)考條件,可以先報(bào)考。如被聘用,須在試用期內(nèi)取得普通話測(cè)試等級(jí)證書,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得普通話測(cè)試等級(jí)證書,依法解除聘用合同。


      7.有下列情形之一的人員不得報(bào)考:


      (1)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?


      (2)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;


      (3)近五年內(nèi)在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;


      (4)現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生;


      (5)報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;


      (6)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。


      三、招聘程序


      (一)發(fā)布招聘信息


      在二七區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.erqi.gov.cn/)發(fā)布招聘信息,公布招聘崗位及資格條件。


      (二)報(bào)名及注意事項(xiàng)


      1.報(bào)名方式


      本次招聘考試,采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。


      (1)報(bào)名時(shí)間:2020年7月28日9:00—7月30日18:00。考生登陸二七區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.erqi.gov.cn/),由“網(wǎng)上報(bào)名”入口進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),點(diǎn)擊“報(bào)名注冊(cè)”,注冊(cè)后按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息、上傳照片并確認(rèn)提交。上傳照片為:近期免冠正面證件照,臉部應(yīng)占照片2/3以上,藍(lán)底、白底均可,jpg、png格式。利用圖片軟件制作時(shí),照片要求300×350像素,300kb以內(nèi),最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)。考生報(bào)名與考試時(shí)使用的有效身份證必須一致??忌仨毎凑毡救水厴I(yè)證、教師資格證、身份證等相關(guān)證件顯示的所學(xué)專業(yè)、教師資格、任教學(xué)科、個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息,后果自負(fù)。考生需在二七區(qū)人民政府網(wǎng)自行下載打印并填寫《二七區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》1份,在面試資格確認(rèn)時(shí)現(xiàn)場(chǎng)提交。


      (2)資格初審:2020年7月28日—7月31日。考生報(bào)名后,招聘單位根據(jù)招聘資格條件在考生報(bào)名后1日內(nèi)對(duì)考生填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審并對(duì)考生上傳的照片質(zhì)量進(jìn)行查驗(yàn)??忌稍谔顖?bào)信息1日后登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格審查。


      (3)網(wǎng)上繳費(fèi)。資格審查通過(guò)后,考生于2020年8月3日9:00—8月5日18:00登陸原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元,并自行打印《報(bào)名信息表》1份,面試資格確認(rèn)時(shí)要提供該材料以驗(yàn)證考生報(bào)名情況。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。


      (4)打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間將在二七區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。繳費(fèi)成功的考生,請(qǐng)留意網(wǎng)站通知并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸原報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證。如因考生未及時(shí)打印準(zhǔn)考證而造成的后果,由考生個(gè)人承擔(dān)。準(zhǔn)考證是參加筆試、面試等工作需要出示的憑據(jù),請(qǐng)考生妥善保管,遺失不補(bǔ)。未按規(guī)定出示所需證件的,取消相應(yīng)資格。


      技術(shù)咨詢電話:13810136172


      技術(shù)咨詢時(shí)間:上午9:00—12:00;下午14:00—18:00


      2.注意事項(xiàng)


      (1)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考學(xué)科以教師資格證上認(rèn)定的任教學(xué)科為準(zhǔn),所學(xué)專業(yè)不作為報(bào)考崗位的依據(jù)(但報(bào)考幼兒園教師者,所學(xué)專業(yè)必須是學(xué)前教育或與學(xué)前教育相近的專業(yè))。


      因疫情影響,尚未取得教師資格證書的考生,如符合報(bào)考條件,可以先報(bào)考,但所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考崗位一致或相近。小學(xué)科學(xué)崗位還可接受持有任教學(xué)科為物理、化學(xué)、生物、地理教師資格證書的考生報(bào)考,亦可接受所學(xué)專業(yè)為物理、化學(xué)、生物、地理的尚未取得教師資格證書的考生報(bào)考。


      (2)同一崗位報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例不低于5:1,低于5:1比例時(shí),經(jīng)二七區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,但最低不低于3:1。降低比例后仍未達(dá)到要求的,核減該崗位的招聘人數(shù),直至取消該崗位的招聘計(jì)劃。


      (3)考生報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、考生與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)核實(shí),按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。


      (4)參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃、河南省“三支一扶”計(jì)劃、河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃、鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計(jì)劃”服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生,參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部,筆試原始成績(jī)加10分;2015年后退役的大學(xué)生士兵,筆試原始成績(jī)加10分,服役期間獲三等功的另加4分,獲二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加6分,多次立功的按最高等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)加分,只計(jì)一次,不累加。符合加分條件的考生,需于2020年8月6日(上午:8:30—12:00、下午:14:30—18:00)提交《報(bào)名信息表》、項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明(須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加章)及“大學(xué)生村干部”合同書等材料原件和復(fù)印件1份;大學(xué)生退役士兵需提供入伍、退役證書、立功證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份,逾期不再受理。地點(diǎn):二七區(qū)人力資源和社會(huì)保障局309室(京廣路與航海路交叉口向南500米路東)。


      獲得道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物表彰的考生,在同等條件下優(yōu)先錄取聘用。但需提交相關(guān)文件、證書等材料原件和復(fù)印件1份,提交時(shí)間與地點(diǎn)同上,逾期不再受理。


      (5)考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解二七區(qū)人民政府網(wǎng)關(guān)于本次招聘考試的公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合招聘報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名,本人的報(bào)考資格、筆試成績(jī)無(wú)效,已經(jīng)繳納的考務(wù)費(fèi)用不予退回,由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。


      (6)考生關(guān)于資格審查的有關(guān)問(wèn)題,請(qǐng)向二七區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行咨詢。咨詢電話:0371—86089159


      (三)筆試


      1.時(shí)間及地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證打印為準(zhǔn)。考生持本人準(zhǔn)考證和二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,兩證不齊全者不允許參加筆試。


      2.內(nèi)容:筆試成績(jī)滿分為100分,筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)基本原理、教育理論知識(shí)、教育法規(guī)知識(shí)、時(shí)事政治、新課程理念、教材教法、班級(jí)管理等。


      3.筆試成績(jī)?cè)诙邊^(qū)人民政府網(wǎng)公布。


      (四)面試


      1.依據(jù)筆試成績(jī)分學(xué)科由高分到低分的順序,按照參加面試人員數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單和面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在二七區(qū)人民政府網(wǎng)公布。


      考生在面試前須參加面試資格確認(rèn),面試資格確認(rèn)時(shí)提交以下材料:


      (1)筆試準(zhǔn)考證;


      (2)本人二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)原件和復(fù)印件1份;


      (3)畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平測(cè)試等級(jí)證原件和復(fù)印件1份;


      (4)《二七區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》(表格可在二七區(qū)人民政府網(wǎng)自行下載打印)、《報(bào)名信息表》各1份;


      (5)與準(zhǔn)考證同底版1寸彩色照片1張。


      2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證者,需提供本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告原件和復(fù)印件1份。


      留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件和復(fù)印件1份。


      面試資格確認(rèn)時(shí),發(fā)現(xiàn)考生提供材料主要信息不實(shí)的,取消其參加面試的資格。通過(guò)面試資格確認(rèn)的考生,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》。


      同一招聘崗位因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的,從該學(xué)科筆試成績(jī)中由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如經(jīng)過(guò)遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,經(jīng)二七區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,但最低不低于2:1。降低比例后仍未達(dá)到要求的,核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)量。


      2.參加面試人員名單在二七區(qū)人民政府網(wǎng)公布。參加面試人員需攜帶本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)及面試通知單參加面試,兩證不齊全者不允許參加面試。


      面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知單》。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。


      3.面試采取試講或試講加專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行,滿分為100分。面試采取試講加專業(yè)技能測(cè)試的,試講占面試成績(jī)的50%,專業(yè)技能測(cè)試占面試成績(jī)的50%,專業(yè)技能測(cè)試是指體育、音樂(lè)、美術(shù)和信息技術(shù)專業(yè)。同一崗位需分組面試時(shí),采取二次平均法對(duì)面試原始成績(jī)進(jìn)行平衡后計(jì)算面試成績(jī)。


      面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的,該崗位面試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試室實(shí)際參加面試人員平均分及以上,若低于平均分值不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。面試中有缺考、作弊或一項(xiàng)成績(jī)?yōu)榱愕模坏眠M(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。


      4.面試成績(jī)及考試總成績(jī)?cè)诙邊^(qū)人民政府網(wǎng)公布。


      考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。


      (五)體檢


      1.依據(jù)考試總成績(jī)分學(xué)科由高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。


      2.參加體檢人員名單在二七區(qū)人民政府網(wǎng)公布,體檢具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。


      3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理。


      4.在體檢過(guò)程中,因個(gè)人自動(dòng)放棄或體檢不合格所產(chǎn)生的空缺崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。


      (六)考察


      1.依據(jù)考試總成績(jī)和體檢情況,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。


      2.考察對(duì)象名單在二七區(qū)人民政府網(wǎng)公布,考察具體時(shí)間另行通知??疾靸?nèi)容主要包括思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度及與工作崗位相關(guān)的素能和有無(wú)違法犯罪情況等方面,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和政治傾向。


      3.在考察過(guò)程中,因個(gè)人自動(dòng)放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中,依據(jù)考試總成績(jī)分學(xué)科由高分到低分依次遞補(bǔ)。


      (七)錄取聘用


      1.區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)及體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。


      2.公示無(wú)異議的人員,應(yīng)在接到通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)到二七區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到,并辦理相關(guān)手續(xù),逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄,所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中,依據(jù)考試總成績(jī)分學(xué)科由高分到低分依次遞補(bǔ)。在遞補(bǔ)過(guò)程中,已無(wú)體檢合格的遞補(bǔ)人員,即不再進(jìn)行遞補(bǔ)。


      3.新聘用人員試用期為一年,試用期自到用人單位報(bào)到之日起開(kāi)始計(jì)算,試用期間其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由二七區(qū)教育局進(jìn)行綜合考核,考核不合格者取消聘用資格。聘用人員在二七區(qū)內(nèi)最低服務(wù)期為3年(含試用期)。


      未取得教師資格證書的聘用人員,須在試用期內(nèi)取得教師資格證書,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得教師資格證書或教師資格證書任教學(xué)科與報(bào)考崗位不一致,依法解除聘用合同。在取得教師資格證書之前主要從事輔助性工作,不得獨(dú)立承擔(dān)一門課的講授任務(wù)或幼兒園帶班任務(wù)。


      4.不服從二七區(qū)教育局分配以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不到崗工作的視為自動(dòng)放棄。


      四、其它事項(xiàng)


      (一)二七區(qū)人民政府網(wǎng)是二七區(qū)2020年公開(kāi)招聘教師發(fā)布公告及招聘有關(guān)事宜的唯一官方網(wǎng)站,請(qǐng)考生關(guān)注二七區(qū)人民政府網(wǎng),及時(shí)了解招聘有關(guān)事宜及進(jìn)展情況,以免延誤招聘考試。


      (二)凡是參加、參與此次招聘工作的人員,必須遵守招聘考試紀(jì)律,嚴(yán)禁在招聘過(guò)程中徇私舞弊。對(duì)違犯考試紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理;對(duì)違犯考試紀(jì)律的考生,一經(jīng)查實(shí),將按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。


      資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其聘用資格。


      (三)二七區(qū)不組織(不委托)開(kāi)設(shè)任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班,不印制任何與考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。


      (四)區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委依照有關(guān)規(guī)定對(duì)招聘工作實(shí)施監(jiān)督檢查。


      (五)未盡事宜按照國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。


      咨詢電話:0371—86089159


    二七區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表v.xls

      二七區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室


      2020年7月17日


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