為滿足我單位下屬事業(yè)單位工作需要，經(jīng)市委組織部、市委編辦、市人社局同意，決定開展招才引智工作，招聘人數(shù)4名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)、《中共河南省委組織部中共河南省委機構(gòu)編制委員會辦公室河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)問題的通知》(豫人社辦〔2020〕33號)、《中共洛陽市委組織部中共洛陽市委機構(gòu)編制委員會辦公室洛陽市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2020年洛陽市市直事業(yè)單位招才引智工作有關(guān)問題的通知》(洛人社〔2020〕46號)及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市文旅系統(tǒng)實際用人需求，現(xiàn)制定實施方案如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記章勇同志任組長，局長胡大鵬同志任副組長，黨組成員薛善民同志、秦汝旺同志、劉海超同志、張旭同志、調(diào)研員林春芳同志為小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，馬曉輝同志任辦公室主任，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)具體工作。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法;

　　3.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法;

　　4.具備擬聘用職位要求的資格條件。

　　(二)年齡要求

　　各職位要求詳見《2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》(附件1)。

　　年齡計算方法為：截止2020年9月30日，碩士研究生不大于35周歲(1984年9月30日以后出生)，博士研究生和副高級職稱不大于45周歲(1974年9月30日以后出生)。

　　(三)學(xué)歷要求

　　根據(jù)《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)文件精神，自2017年起，全日制和非全日制研究生由國家統(tǒng)一下達招生計劃，考試招生執(zhí)行相同的政策和標準，培養(yǎng)質(zhì)量堅持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。

　　(四)不得報考情形

　　有下列情形之一者不得報考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;

　　2.尚在黨紀、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

　　5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

　　6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、招聘計劃和職位

　　詳見《2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》(附件1)。

　　四、招聘辦法和程序

　　(一)報名與資格審查

　　1.報名辦法

　　本次事業(yè)單位招才引智工作采取線上網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

　　線上網(wǎng)絡(luò)報名方式：登錄中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn/index.html)首頁，進入網(wǎng)絡(luò)專題活動專欄，點擊洛陽招才引智專場洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智工作實施方案，選擇符合要求的崗位投遞簡歷，簡歷應(yīng)包含具備崗位設(shè)置條件的相關(guān)材料。

　　2.報名資格審查

　　報名起止時間為：2020年9月23日9:00至11月30日17:00。

　　各用人單位對報考者提交的簡歷進行審查。資格審查結(jié)果將在洛陽市文化廣電和旅游局官方網(wǎng)站：http://wgl.ly.gov.cn/index.html(下同)進行公布。

　　3.通過資格審查的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，達不到規(guī)定比例的職位，相應(yīng)核減招聘計劃，核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃。

　　4.報考者關(guān)于資格審查的有關(guān)問題，請向各用人單位進行咨詢(報考咨詢電話見《2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智職位表》(附件1))

　　5.資格審查貫穿招才引智工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔。

　　(二)筆試

　　1.筆試由洛陽市文化廣電和旅游局組織實施，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

　　2.具體考試時間、地點在洛陽市文化廣電和旅游局官方網(wǎng)站公布，考生提前登陸查詢。

　　3.筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》，滿分為100分。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　4.考生應(yīng)按照公布的筆試時間、地點和相關(guān)要求，攜帶本人有效身份證參加考試。

　　5.筆試成績將在洛陽市文化廣電和旅游局官網(wǎng)進行公布，考生自主登錄查詢。

　　(三)面試

　　面試分為結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)化面試。由市文化廣電和旅游局及下屬事業(yè)單位組織實施。

　　1.面試人員的確定

　　根據(jù)筆試成績，按擬聘用計劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位成績相同者，均進入面試。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進入面試。

　　2.面試方式

　　對擬聘崗位專業(yè)要求為文學(xué)類專業(yè)、廣播電視專業(yè)的考生采取結(jié)構(gòu)化面試：主要考察應(yīng)聘人員的求職動機與擬任崗位的匹配性、邏輯思維能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試成績滿分為100分。

　　對擬聘崗位專業(yè)要求為藝術(shù)類專業(yè)(不含廣播電視專業(yè))的考生采取專業(yè)化面試：藝術(shù)類考生針對報考崗位所需專業(yè)展示一段專業(yè)技能(10分鐘以內(nèi));考察考生心理素質(zhì)、臨場應(yīng)變能力、言語表達和社會適應(yīng)能力等。面試成績滿分為100分。

　　面試時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。

　　3.面試資格確認

　　考生須在面試前到市文化廣電和旅游局進行面試資格確認。面試資格確認采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，其他人代理無效，考生須填寫《2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智面試資格確認表》一式2份(見附件2)，并提交以下材料(原件及2份復(fù)印件)：

　　(1)有效身份證;

　　(2)畢業(yè)證(國外高校畢業(yè)生需提供：我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書);

　　(3)就業(yè)報到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套));

　　(4)用人單位及主管部門要求提交的符合崗位設(shè)置條件的其他證明材料;

　　(5)已就業(yè)人員提供單位同意報考的證明。

　　面試資格確認的具體時間、地點在洛陽市文化廣電和旅游局官網(wǎng)進行公布。

　　因考生自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試確認成功的考生，確定為參加面試人員，并發(fā)放《面試資格確認單》。

　　經(jīng)面試資格確認后依筆試成績高低進入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認的比例時，報考該職位的人員全部進入面試。若該職位實際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計劃時，按下述方法處理：考生面試成績須達到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。

　　4.總成績的計算

　　總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　考生的筆試成績、面試成績和總成績，將在洛陽市文化廣電和旅游局官網(wǎng)上予以公布，請考生屆時登陸查看。

　　總成績并列時，依次按學(xué)歷層次、面試成績高低確定排名。如果學(xué)歷層次、面試成績均相同，則加試面試，排出名次。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考生總成績，按擬聘用計劃1：1.5(四舍五入)的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

　　體檢標準及項目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。體檢合格者進入考察與聘用環(huán)節(jié)，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　體檢相關(guān)事宜將通過電話通知本人，請考生保持聯(lián)系方式暢通。

　　(五)考察

　　對于體檢合格人員，根據(jù)擬聘用計劃，按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察人員。考察工作具體由市文化廣電和旅游局組織實施。主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、社會信用記錄等情況。對進入考察人員進行考察時，一并進行資格復(fù)查。因考生自動放棄考察或考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，可從報考同一職位且體檢合格人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　(六)公示和聘用

　　根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員并在洛陽市文化廣電和旅游局官網(wǎng)進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者，即確定為擬引進人員，按照招才引智相關(guān)程序進行聘用。

　　五、疫情防控

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，考生要嚴格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定，在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為“綠碼”及體溫測量合格的方可進入該環(huán)節(jié)。對于考生健康碼為“非綠碼”及體溫測量不合格的，需提供7天內(nèi)核酸檢測陰性證明?？忌谙鄳?yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　本次招聘，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、資格審查、筆試、面試、面試資格確認、體檢、考察、資格復(fù)查、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用等紀律的，一律取消資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。

　　咨詢電話：0379-63919721

　　監(jiān)督電話：0379-63936198

2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智面試資格確認表s.docx

2020年洛陽市文化廣電和旅游局下屬事業(yè)單位招才引智職位表s.docx