為了選拔優(yōu)秀畢業(yè)生，滿足我縣教師需求，經(jīng)縣政府同意，決定使用財(cái)政全供事業(yè)編制面向高等院校直接招聘師范類應(yīng)屆畢業(yè)生140名。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘范圍和對(duì)象

　　國(guó)家統(tǒng)招正常批次錄取的2020年應(yīng)屆全日制師范類本科畢業(yè)生,其中報(bào)考中學(xué)教師須為二本及以上畢業(yè)生(不含聯(lián)合辦學(xué)和二級(jí)學(xué)院)。

　　二、招聘時(shí)間地點(diǎn)

　　1.河南師范大學(xué)(僅限本院校學(xué)生報(bào)名)

　　6月16日在學(xué)校招聘會(huì)上報(bào)名;

　　6月17日上午8：30面試。

　　2.周口市川匯區(qū)平安路西段16號(hào)天明錦江國(guó)際酒店(僅限周口師范學(xué)院學(xué)生報(bào)名)

　　6月18日上午8：30—12：00、下午2：30—6：30報(bào)名;

　　6月19日上午8：30面試。

　　3.洛陽師范學(xué)院公共教學(xué)樓四號(hào)樓(G4)102教室(僅限本院校學(xué)生報(bào)名)

　　6月20日上午8：30—12：00、下午2：30—6：30報(bào)名;

　　6月21日上午8：30面試。

　　4.洛陽市教師進(jìn)修學(xué)?？键c(diǎn)(不限院校，所有考生均可報(bào)名)

　　6月22—23日上午8：30—12：00、下午2：30—6：30報(bào)名;

　　6月24日上午8：30面試。

　　三、招聘條件

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè);

　　2.具有先進(jìn)的教育理念，品德良好，能勝任教育教學(xué)工作;

　　3.截止2020年6月30日，本科畢業(yè)生年齡在28歲以下(1992年6月30日以后出生);碩士研究生年齡在32歲以下(1988年6月30日以后出生);

　　4.持有與報(bào)考專業(yè)相應(yīng)的教師資格證,教師資格證與所學(xué)專業(yè)一致，(根據(jù)人社部發(fā)﹝2020﹞24號(hào)，凡未取得教師資格證的考生，符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的，可“先上崗、再考證”，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，解除聘用合同;此類考生按本人擬申請(qǐng)教師資格的種類(學(xué)段)及學(xué)科報(bào)考，擬申請(qǐng)教師資格須與所學(xué)專業(yè)一致);

　　5.身體健康，符合國(guó)家教師資格認(rèn)定條例規(guī)定的身體條件;

　　6.具備教師任職的其他條件;

　　7.具有雙語教學(xué)能力或高層次學(xué)歷的，同等條件下優(yōu)先聘用;

　　8.有違規(guī)違紀(jì)等不良記錄或個(gè)人不良信用記錄的，不得報(bào)考。

　　四、招聘計(jì)劃及專業(yè)

　　本次共招聘140名教師。為增強(qiáng)計(jì)劃性，體現(xiàn)公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將招聘計(jì)劃分配如下：在河南師范大學(xué)招聘20名，在周口師范學(xué)院招聘30名，在洛陽師范學(xué)院招聘30名,在洛陽市教師進(jìn)修學(xué)?？键c(diǎn)招聘60名。

　　前三所高校分配計(jì)劃未使用完時(shí)，統(tǒng)一放于洛陽市教師進(jìn)修學(xué)校考點(diǎn)面向全國(guó)招聘。

　　1.高中教師71名

　　第一高級(jí)中學(xué)(5名):數(shù)學(xué)2名、英語2名、歷史1名;

　　第二高級(jí)中學(xué)(5名)：語文2名、數(shù)學(xué)2名人、體育1名;

　　第五高級(jí)中學(xué)(1名)：數(shù)學(xué)1名;

　　實(shí)驗(yàn)中學(xué)高中部(2名)：數(shù)學(xué)1名、物理1名;

　　嵩縣第一職業(yè)技術(shù)高中(2名)：數(shù)學(xué)1名、體育1名;

　　實(shí)驗(yàn)中學(xué)江蘇雙語高中部(56名)：語文9名、數(shù)學(xué)9名、英語10名、政治2名、歷史2名、地理4名、物理4名、化學(xué)4名、生物2名、體育3名、音樂2名、美術(shù)3名、信息技術(shù)2名。

　　2.初中教師40名

　　實(shí)驗(yàn)中學(xué)初中部(3名)：數(shù)學(xué)1名、英語1名、體育1名;

　　嵩縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校初中部(2名)：數(shù)學(xué)1名、物理1名;

　　城關(guān)鎮(zhèn)第二初級(jí)中學(xué)(1名)：英語1名;

　　紙房鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)(4名)：英語1名、歷史1名、音樂1名、生物1名;

　　何村鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)(6名)：語文1名、數(shù)學(xué)2名、英語1名、物理1名、體育1名;

　　德亭鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)(4名)：數(shù)學(xué)1名、英語1名、政治1名、地理1名;

　　大章鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)(6名)：數(shù)學(xué)1名、英語1名、物理2名、化學(xué)2名;

　　木植街鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)(2名)：化學(xué)1名、生物1名;

　　九皋鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)(2名)：語文1名、信息技術(shù)1名;

　　閆莊鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)(7名)：語文1名、數(shù)學(xué)2名、政治1名、物理1名、化學(xué)1名、體育1名;

　　庫區(qū)鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)(3名)：語文1名、英語1名、物理1名。

　　3.小學(xué)教師29名

　　車村鎮(zhèn)(24名)：語文6名、數(shù)學(xué)11名、英語3名、音樂1名、體育3名;

　　木植街鄉(xiāng)(2名)：數(shù)學(xué)2名;

　　白河鎮(zhèn)(3名)：語文1名、英語1名、信息技術(shù)1名。

　　五、招聘程序

　　1.報(bào)名與資格審查

　　應(yīng)聘者須添加嵩縣直招教師專用微信13523606932(咨詢電話與微信同號(hào))，并在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)需戴口罩，現(xiàn)場(chǎng)提交本人求職簡(jiǎn)歷(1份)，有效身份證、在校期間成績(jī)單、畢業(yè)證和教師資格證(有者提供，無者按規(guī)定時(shí)間提供)、獲獎(jiǎng)證書等個(gè)人資料原件及復(fù)印件，并如實(shí)逐項(xiàng)填寫《嵩縣2020年直接招聘教師報(bào)名登記表》(在附件中下載，上附1寸彩照)。

　　2.面試

　　經(jīng)招聘小組資格審查合格的考生進(jìn)入面試程序。

　　面試采取答辯方式，以考生介紹個(gè)人基本情況、經(jīng)歷、特長(zhǎng)為主，配合專家提問，初步考察考生的氣質(zhì)修養(yǎng)以及語言表達(dá)、邏輯思維等方面能力。面試滿分100分，80分及以上者為合格，面試合格者進(jìn)入試講程序。

　　3.試講

　　試講采取在現(xiàn)行相應(yīng)學(xué)科教材中隨機(jī)抽課的方式，考生準(zhǔn)備20分鐘后，講授一節(jié)15分鐘的微型課，試講滿分100分。試講成績(jī)低于70分者不予聘用。

　　4.確定初步人選

　　招聘小組根據(jù)試講成績(jī)和招聘計(jì)劃，按照從高分到低分的順序確定初步人選。

　　5.雙向選擇

　　聘用學(xué)校與初步人選進(jìn)行溝通和洽談，能夠達(dá)成一致意見的，進(jìn)入考核程序。

　　6.考核

　　由考生本人提供身體情況自查表，其所在畢業(yè)院校出具鑒定意見，在校期間無不良記錄或不良信用記錄，且經(jīng)資格復(fù)查，符合招考條件者，即為擬聘用人員，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

　　7.體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂試行)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。擬聘用人員于暑假期間赴嵩縣參加體檢，具體時(shí)間和體檢醫(yī)院另行通知。

　　8.資格復(fù)查

　　擬聘用人員參加體檢時(shí)將本人學(xué)歷、學(xué)位、教師資格(有者提供，無者按招聘條件中要求進(jìn)行)等證書(有省教育行政部門表彰的還需提交表彰證書原件)遞交至嵩縣教育體育局人事股，體檢合格且資格復(fù)查合格人員確定為聘用人員，辦理聘用手續(xù);體檢不合格或資格復(fù)查不合格人員取消聘用資格，解除就業(yè)協(xié)議。

　　9.聘用

　　聘用學(xué)校與聘用人員簽訂聘用合同，縣教育、編制、人事部門為其辦理入編等手續(xù)，新招聘人員試用期1年，最低服務(wù)期為5年，服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)出嵩縣教育系統(tǒng)，若違約承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　六、其他

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。未按規(guī)定時(shí)間參加面試、試講的，取消參試資格。畢業(yè)時(shí)未能按時(shí)取得學(xué)歷、學(xué)位的，取消聘用資格，考生本人承擔(dān)違約責(zé)任。

　　本方案由嵩縣2020年面向高等院校直接招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2020年嵩縣直接招聘教師報(bào)名登記表ly.doc

　　嵩縣2020年面向高等院校直接招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年6月14日