為了充分利用區(qū)直事業(yè)單位人才資源優(yōu)勢，根據(jù)《洛陽市深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道機構改革實施方案》和《西工區(qū)街道機構改革方案》精神，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定公開選派一批區(qū)直事業(yè)單位差額補助及經(jīng)費自理編制人員下沉到街道事業(yè)單位工作，充實加強街道工作力量。具體方案如下：

　　一、選派計劃及報名條件

　?。ㄒ唬┻x派計劃

　　從區(qū)直事業(yè)單位差額補助及經(jīng)費自理的在編在崗工作人員中選派30名工作人員（教育系統(tǒng)內(nèi)的一線教師、衛(wèi)健委系統(tǒng)內(nèi)醫(yī)生除外）。

　　（二）報名條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律；

　　2.有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　3.熱愛街道工作，愿意投身基層；

　　4.身體健康，能夠勝任日常工作；

　　5.45周歲以下（1974年1月1日以后出生），承擔區(qū)駐村、拆遷、急難險重等工作任務，表現(xiàn)優(yōu)秀的年齡可適當放寬。

　　6.大專及以上學歷（干部、聘干、工勤個人身份不受限制）。

　　7.近三年（2016年、2017年、2018年）年度考核結果為合格及以上等次。

　　（三）有下列情形之一的不在此次選派之列：

　　1.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；

　　2.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查、審查的；

　　3.全區(qū)范圍內(nèi)機關事業(yè)單位財政全供在編在崗的；

　　4.其他不符合選派條件的。

　　二、選派方法和程序

　　選派工作按照報名（單位同意）、筆試、面試、資格審查、公示和分配等步驟進行。

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　　1.各單位符合條件人員報名時應填寫《西工區(qū)2019年選派街道事業(yè)單位工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)，由單位、主管部門負責人在《報名表》上簽署意見并加蓋單位公章。

　　2.報名時間：2019年9月10日—9月11日，上午8:30—11:30，下午15:00—18:00。

　　報名時需提交《報名表》、身份證、畢業(yè)證及學歷證書復印件各1份,近期同底版免冠1寸照片2張。

　　3.報名地點：區(qū)人社局（7號樓205房間）

　　4.準考證領取時間、地點：2019年9月12日上午8:30—12:00，7號樓205房間。

　?。ǘ┕P試

　　1.筆試時間：2019年9月15日；筆試內(nèi)容為:習近平新時代中國特色社會主義思想、《黨章》、《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、西工區(qū)情、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、綜合治理、環(huán)境保護等方面的基本知識及政策規(guī)定。筆試為一套綜合試卷，滿分

　　為100分，考試時間為90分鐘。

　　2.筆試實行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分，閉卷考試。

　　3.筆試時間、地點以準考證為準。筆試時必須同時攜帶有效身份證件和《準考證》。

　　本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

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　　1.根據(jù)筆試成績，按選派計劃1:1.3的比例從高分到低分確定進入面試人員，比例內(nèi)末位成績并列者均進入面試。達不到規(guī)定比例的，由區(qū)黨政機構改革領導小組另行研究決定。

　　2.面試采取結構化方式進行，主要考察應試人員邏輯思維能力、組織管理能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等，面試成績滿分為100分。

　　參加面試時須攜帶有效身份證件和《面試通知單》。

　　面試時間、地點另行通知。

　　3.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　總成績末位并列的，依次按學歷由高到低、年齡由小到大的順序確定，同等條件下，承擔區(qū)駐村、拆遷、急難險重等工作任務的優(yōu)先。

　?。ㄋ模┵Y格審查

　　根據(jù)選派計劃，按總成績從高分到低分的順序等額確定進入資格審查人員。因各種原因造成的空缺，按總成績依次遞補。

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　　對資格審查通過人員經(jīng)區(qū)黨政機構改革領導小組辦公室確認后進行公示，公示期為5個工作日。

　　（六）分配

　　1.由區(qū)黨政機構改革領導小組根據(jù)街道機構改革核定各街道的編制空缺情況及工作需要統(tǒng)一進行分配。分配到崗后由編制、人社部門辦理相關手續(xù)。不服從分配或不按時到崗工作的取消其選派資格，造成的空缺按總成績依次遞補。

　　2.選派人員試用期半年，試用期滿經(jīng)考核合格可納入街道全供事業(yè)編制管理。

　　3.試用期滿考核結果為基本合格者試用期延長半年（如本人不同意則退回原單位）；考核結果為不合格的，退回原單位；試用期間如有違法違紀行為，退回原單位，并按相關規(guī)定進行處理。

　　4.選派到街道的人員符合條件的可擇優(yōu)推薦納入優(yōu)秀年輕干部庫。

　　5.選派到街道的人員在街道服務期限原則上不低于2年。

　　三、紀律與監(jiān)督

　　堅持“公開、公正、公平”的原則，選派方案及相關事宜在區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進行公示，接受社會各界監(jiān)督。本次選派，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關通知要求參加報名、面試、資格審查、公示、分配等，均視為自動放棄選派資格。

　　本方案未盡事宜，由區(qū)黨政機構改革領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0379-63892780

西工區(qū) 2019 年選派街道事業(yè)單位工作人員報名表.pdf

　　西工區(qū)黨政機構改革領導小組辦公室

　　2019年9月5日