根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)為市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員共58名，其中市教育局直屬學(xué)校42名，市基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室4名，市教育科學(xué)研究所1名，市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校11名?，F(xiàn)制定招聘簡章如下：一、招聘崗位及人數(shù)

　　具體招聘崗位等詳見附件《2020年焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員崗位表》。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次公開招聘教師工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局組織實(shí)施。

　　三、報(bào)考條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備的條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.品行端正，身體健康;

　　4.年齡、學(xué)歷等要求詳見《2020年焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員崗位表》;

　　5.除0501、0601、0602、0603、0604要求具有工作經(jīng)歷、職稱條件的崗位外，其余招聘崗位一律用于專項(xiàng)招聘2020年普通高校畢業(yè)生以及擇業(yè)期內(nèi)(2018年、2019年)離校未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。

　　6.專業(yè)要求：所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位的專業(yè)一致或相近。其中報(bào)考語文崗位者需取得二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，報(bào)考英語崗位者需取得大學(xué)英語六級及以上證書,報(bào)考0205、0206、0207崗位的需提交相應(yīng)的專業(yè)證明材料;

　　7.教師資格要求：報(bào)考普通高中、中等職業(yè)學(xué)校教師崗位的要求具有高級中學(xué)或中等職業(yè)學(xué)校及以上教師資格證且任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致;報(bào)考初中教師崗位的要求具有初級中學(xué)及以上教師資格證且任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致;報(bào)考小學(xué)教師崗位的要求具有小學(xué)及以上教師資格證且任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致;報(bào)考幼兒園崗位的要求具有幼兒園教師資格證;

　　受疫情影響暫未取得教師資格證的高校畢業(yè)生(僅限2020屆高校畢業(yè)生和2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)，本人符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求，同時(shí)符合招聘崗位報(bào)名條件的，可先報(bào)名參加本次招聘，如被聘用，應(yīng)在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證的，依法解除聘用合同;

　　8.在編人員需經(jīng)現(xiàn)工作單位及其主管部門出具同意報(bào)考證明方可報(bào)考。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.曾被辭退，開除公職或?qū)W籍的人員;

　　4.近5年在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　5.現(xiàn)役軍人，在讀的普通全日制高等院校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，合約期未滿的訂單定向生、小學(xué)教育(全科教師)、特崗教師、“三支一扶”大學(xué)生;

　　6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、招聘工作程序及辦法

　　報(bào)考者按照招聘的崗位及要求報(bào)名，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。招聘過程中筆試、面試、體檢、考察等程序均按招聘崗位從高分到低分排序。

　　(一)發(fā)布招聘簡章

　　本次招聘簡章分別在焦作市教育局(網(wǎng)址：http://jyj.jiaozuo.gov.cn/)、焦作市體育局(網(wǎng)址：http://tyj.jiaozuo.gov.cn/)、焦作市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://rsj.jiaozuo.gov.cn)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考者請于規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄焦作市教育局公開招聘教師工作平臺(以下簡稱招聘教師工作平臺，網(wǎng)址：http://jszp.jzedu.cn/)進(jìn)行報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)。

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)考者請于2020年8月13日9:00—15日17:00登錄招聘教師工作平臺報(bào)名，按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)要求如實(shí)填寫、提交有關(guān)個(gè)人信息，并上傳本人電子照片(近期1寸彩色免冠正面證件照，紅色或藍(lán)色背景，格式要求：jpg格式，150x200，不大于200KB)。報(bào)名成功后，網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)生成《焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員報(bào)名登記表》。

　　在編人員需在網(wǎng)上報(bào)名成功后，于2020年8月15日12:00前到焦作市教育局705室現(xiàn)場提交同意報(bào)考證明，未按時(shí)提交同意報(bào)考證明的，資格初審不予通過。

　　2.資格初審

　　市教育局將對報(bào)考者進(jìn)行資格初審，報(bào)考者請于2020年8月14日9:00—16日12:00登錄招聘教師工作平臺查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，不能再修改報(bào)考信息。未通過資格初審人員，應(yīng)根據(jù)招聘教師工作平臺反饋的審查意見及時(shí)補(bǔ)充或修正相關(guān)報(bào)名資料并重新提交審核，修改報(bào)名資料截止時(shí)間為2020年8月16日17:00。

　　3.繳費(fèi)

　　通過資格初審人員，請于2020年8月17日12:00前在招聘教師工作平臺繳納考務(wù)費(fèi)60元。逾期未繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄考試資格。繳費(fèi)成功后，請?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)自行下載打印《焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員筆試準(zhǔn)考證》。

　　繳費(fèi)結(jié)束后，各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位的比例達(dá)不到3:1的，核減相應(yīng)招聘崗位;核減后仍達(dá)不到要求的，該崗位不再招聘，報(bào)考者可報(bào)考其他符合條件的崗位，不符合其他報(bào)考條件的退還考務(wù)費(fèi)。

　　農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免繳考務(wù)費(fèi)。擬免繳考務(wù)費(fèi)的，請?jiān)诰W(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫，并于2020年8月15日17:00前到焦作市教育局705室書面提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考者，提交特困家庭基本情況檔案卡;享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考者，提交低保證。

　　4.確定加分人員

　　根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的焦作籍生源大學(xué)生(提供證書、戶口本原件及復(fù)印件各一份)，參加焦作市高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)活動(dòng)服務(wù)期滿考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的大學(xué)生(提供證書原件及復(fù)印件各一份)，焦作籍或下派到焦作市轄區(qū)從事“三支一扶”工作服務(wù)期滿考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的大學(xué)生(提供證書、戶口本原件和復(fù)印件各一份)，焦作籍退役大學(xué)生士兵(提供戶口本、入伍通知書、退伍證和畢業(yè)證書原件和復(fù)印件一份)，參加焦作市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職滿一個(gè)聘期考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部(提供市、縣兩級大學(xué)生村干部管理工作辦公室的證明)，在我市從事河南省政府購崗計(jì)劃合同期滿考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的人員(提供河南省高校畢業(yè)生政府購崗基層服務(wù)證書)，筆試成績加5分。擬享受加分政策的報(bào)考者，請?jiān)诰W(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫，并于2020年8月15日17:00前向焦作市教育局705室書面提交有關(guān)證明、證書原件，逾期不再受理，后果由報(bào)考者自負(fù)。擬加分情況審核后在招聘教師工作平臺進(jìn)行公示。

　　(三)打印筆試準(zhǔn)考證

　　繳費(fèi)成功的人員，請于2020年8月20日9:00—21日17:00登錄招聘教師工作平臺自行打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙型)。準(zhǔn)考證上必須打印出(報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成的)照片，自貼照片無效，準(zhǔn)考證無需蓋章。報(bào)考者按照筆試準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，筆試考試時(shí)間為120分鐘。筆試時(shí)需攜帶本人有效身份證和準(zhǔn)考證，兩證缺一不可。

　　(四)筆試

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，考生考試日前14天內(nèi)做好體溫檢測并簽訂《2020年焦作市教育局、市體育局公開招聘考生健康體溫監(jiān)測登記表及承諾書》(以下簡稱《承諾書》)，在參加考試(筆試和面試)前應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測量并提交《承諾書》，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

　　1.報(bào)考0107、0108、0203、0204、0205、0206、0207崗位的筆試內(nèi)容均為《教育理論1》(包括教育學(xué)、教育心理學(xué))和《教育理論2》(包括教師職業(yè)道德、教學(xué)方法、學(xué)生與團(tuán)隊(duì)管理、教育政策法規(guī)、時(shí)事政治等)兩科。《教育理論1》和《教育理論2》滿分均為50分，總計(jì)100分。

　　報(bào)考0401崗位筆試內(nèi)容為《教育理論》(包括學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前心理學(xué)等)和《專業(yè)知識》(學(xué)前教育專業(yè)理念與師德、專業(yè)知識和專業(yè)能力等)兩科?！督逃碚摗窛M分為20分，《專業(yè)知識》滿分為80分，總計(jì)100分。

　　報(bào)考其他崗位的筆試內(nèi)容為《教育理論》(包括教育學(xué)、教育心理學(xué)等)和《專業(yè)知識》(所報(bào)考崗位學(xué)科專業(yè)知識)兩科。《教育理論》滿分為20分，《專業(yè)知識》滿分為80分，總計(jì)100分。

　　2.報(bào)考者請于筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)登錄招聘教師工作平臺查詢筆試成績。

　　(五)面試

　　1.確定進(jìn)入面試人員

　　根據(jù)考生筆試成績按報(bào)考崗位1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員，比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績并列的，同時(shí)確定為進(jìn)入面試人員，筆試成績低于60分的不得進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在招聘教師工作平臺公布。

　　2.面試資格復(fù)審

　　進(jìn)入面試人員按照招聘教師工作平臺公告的面試資格復(fù)審時(shí)間,攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)參加面試資格復(fù)審，未按要求參加面試資格復(fù)審和資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格，并按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試資格復(fù)審需攜帶的材料：

　　(1)本人有效身份證原件及復(fù)印件一式一份;

　　(2)畢業(yè)證(其中留學(xué)回國人員需持我國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書、證明)原件及復(fù)印件一式一份;

　　(3)學(xué)位證原件及復(fù)印件一式一份(報(bào)考小學(xué)和幼兒園崗位的可不提供);

　　(4)教師資格證原件及復(fù)印件一式一份(符合受疫情影響暫未取得教師資格證書的可不提供);

　　(5)有關(guān)證書原件及復(fù)印件一式一份：報(bào)考語文崗位的需提交二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，報(bào)考英語崗位的需提交大學(xué)英語六級及以上證書，報(bào)考0205、0206、0207崗位的需提交相應(yīng)的專業(yè)證明材料;

　　(6)《焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員報(bào)名登記表》一式兩份(請到招聘教師工作平臺自行打印)。

　　3.面試時(shí)間及地點(diǎn)

　　面試資格復(fù)審合格人員請于規(guī)定時(shí)間登錄招聘教師工作平臺打印面試準(zhǔn)考證，并按照面試準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試時(shí)需攜帶本人有效身份證和準(zhǔn)考證，兩證缺一不可。

　　4.面試方式及內(nèi)容

　　面試采用模擬授課的方式進(jìn)行，其中0107、0108、0205、0206、0207、0401崗位加試專業(yè)技能。模擬授課內(nèi)容由考生在面試前抽簽確定。面試成績當(dāng)場公布，滿分為100分(其中加試專業(yè)技能崗位模擬授課占80分，加試專業(yè)技能占20分)。面試時(shí)，如某崗位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)，該崗位面試人員的面試成績不得低于75分，低于75分者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié);如某崗位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于招聘人數(shù)，則該崗位考生面試成績不得低于70分，低于70分者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　報(bào)考同一崗位并在一個(gè)面試組面試的考生，其面試成績等于面試現(xiàn)場成績;報(bào)考同一崗位在兩個(gè)及以上面試組面試的考生，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。除加權(quán)系數(shù)四舍五入保留三位小數(shù)外，其余計(jì)算過程的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

　　5.考試總成績=筆試成績+面試成績。

　　(六)體檢

　　根據(jù)考試總成績，按招聘崗位1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員并組織體檢。各崗位確定的體檢人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的面試成績高的進(jìn)入體檢，面試成績也并列的進(jìn)行面試加試，按加試成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。參加體檢的人員、時(shí)間和地點(diǎn)在招聘教師工作平臺公布。

　　體檢的項(xiàng)目和辦法參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。體檢不合格或未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的，不得進(jìn)入考察，空缺名額在參加面試人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　體檢結(jié)果在招聘教師工作平臺公布，對體檢結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)論公布后7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　(七)考察

　　體檢合格人員進(jìn)入考察，考察采取審查檔案和實(shí)地考察等方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等，并對資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能按要求提交考察材料的視為自愿放棄，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

　　(八)聘用

　　根據(jù)報(bào)考者考試總成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)。公示結(jié)束無異議后，由市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)聘用文件，并按照管理權(quán)限辦理入編等聘用手續(xù)。

　　擬聘用人員一個(gè)月內(nèi)(從聘用文件下發(fā)之日算起)不辦理或因個(gè)人原因無法辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，并不再遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，在聘用單位服務(wù)期限不得低于5年。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位對新聘用人員進(jìn)行綜合考核，不合格者取消聘用資格，不予聘用。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行任職回避和公務(wù)回避。

　　(二)資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考者報(bào)名時(shí)提交的信息和公開招聘過程中提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有弄虛作假和違反招聘考試紀(jì)律的一律取消其考試和聘用資格，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(三)招聘過程由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。無論工作人員還是報(bào)考者在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要進(jìn)行責(zé)任追究，并按照有關(guān)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。

　　六、相關(guān)事項(xiàng)

　　(一)本次招聘的有關(guān)信息及事項(xiàng)通過焦作市教育局公開招聘教師工作平臺發(fā)布，不再采取其他方式通知到每位報(bào)考者。報(bào)考者在招聘期間應(yīng)及時(shí)查看招聘教師工作平臺發(fā)布的公告和信息，因本人錯(cuò)誤理解和未及時(shí)查看等原因影響考試聘用的，責(zé)任由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。

　　(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本簡章未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，由焦作市教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0391—2992831

　　監(jiān)督電話：0391—29920182118978

2020年焦作市教育局、市體育局公開招聘考生健康體溫監(jiān)測登記表及承諾書ss.docx.docx

同意報(bào)考證明ss.docx.docx

2020年焦作市教育局、市體育局公開招聘教師及教研員崗位表ss.xls.xls

　　2020年8月4日