根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府同意，通過政府購買服務(wù)方式，公開招聘人事代理工作人員12名，現(xiàn)予以公布。

　　一、招聘單位及招聘人數(shù)

　　中共安陽市紀(jì)律檢查委員會3名

　　中共安陽市委直屬機(jī)關(guān)工作委員會1名

　　安陽市應(yīng)急管理局4名

　　安陽市社會福利院4名

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，選拔政治合格、品行端正、素質(zhì)過硬、責(zé)任心強(qiáng)的人才。

　　三、招考條件

　　報(bào)考人員必須具備下列條件：

　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義;

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;

　　3、服從組織領(lǐng)導(dǎo)、組織安排;

　　4、學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，綜合素質(zhì)較好;

　　5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

　　3、因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;

　　4、正被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　5、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

　　四、工資待遇

　　具體標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育、失業(yè)、工傷五種保險(xiǎn)。

　　五、招聘辦法和程序

　　(一)發(fā)布招聘簡章

　　2019年10月23日---2019年10月31日在安陽市人力資源和社會保障局(www.haay.hrss.gov.cn)網(wǎng)站上發(fā)布招聘簡章。

　　(二)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年11月1日---2日，上午8：30—11：30，下午15:00—17：00。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：安陽市人力資源和社會保障局二樓中廳(安漳大道71號)。

　　3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。

　　(1)應(yīng)聘人員須提供的材料：

　　《2019年安陽市公開招聘人事代理工作人員報(bào)名登記表》(附件2)一式2份(從安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示公告下載打印www.haay.hrss.gov.cn)，粘貼本人近期兩寸免冠彩色照片2張，本人身份證原件及復(fù)印件兩份，畢業(yè)證書原件及復(fù)印件兩份，大專以上提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(上學(xué)信網(wǎng)打印)。

　　(2)資格審查辦法：

　　根據(jù)本簡章的規(guī)定審查應(yīng)聘人員的資格條件。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

　　(3)資格審查結(jié)果

　　通過資格審查的持本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。

　　(三)考試

　　安陽市社會福利院只進(jìn)行筆試，筆試成績作為考試總成績，如考生考試總成績分?jǐn)?shù)相同，有保育員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者為擬定體檢、考察的對象，經(jīng)驗(yàn)相同以學(xué)歷高者為擬定體檢、考察的對象。

　　中共安陽市紀(jì)律檢查委員會、中共安陽市委直屬機(jī)關(guān)工作委員會、安陽市應(yīng)急管理局，3家單位考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分方式進(jìn)行。

　　(1)筆試科目

　　筆試科目為：行政職業(yè)能力測試，滿分為100分。

　　(2)筆試地點(diǎn)、時(shí)間

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，考試時(shí)，報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

　　筆試成績、進(jìn)入面試人員名單在安陽市人力資源和社會保障局(www.haay.hrss.gov.cn)網(wǎng)站上公布。

　　2、面試

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高分至低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。末位考生筆試成績并列時(shí)，同時(shí)確定為擬進(jìn)入面試人員。凡筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。

　　參加面試要攜帶身份證、面試通知書、筆試準(zhǔn)考證。

　　3、考試總成績計(jì)算辦法

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　總成績計(jì)算按照四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　如考試總成績分?jǐn)?shù)相同，學(xué)歷高者為擬定體檢、考察的對象，學(xué)歷相同以面試成績分?jǐn)?shù)高者為擬定體檢、考察的對象。

　　考試總成績、進(jìn)入體檢人員名單在安陽市人力資源和社會保障局(www.haay.hrss.gov.cn)網(wǎng)站上公布。

　　六、體檢和考察

　　(一)根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為主動放棄。

　　(二)根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對象。有工作單位的需提供由現(xiàn)工作單位蓋章的《同意報(bào)考證明》1份。在體檢、考察過程中，因個(gè)人主動放棄或不合格所產(chǎn)生的空缺，參照考試總成績進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　七、公示聘用

　　按照考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在安陽市人力資源和社會保障局(www.haay.hrss.gov.cn)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期為3個(gè)月。在試用期間，因個(gè)人主動放棄或不合格所產(chǎn)生的空缺崗位，參照考試總成績進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　招聘單位與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限為3年，并由招聘單位將聘用人員人事檔案交市人才開發(fā)服務(wù)中心人事代理科統(tǒng)一保管，同時(shí)簽訂人事代理合同。合同期滿后，單位如需續(xù)聘，由聘用單位按照相關(guān)規(guī)定辦理。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘全程在安陽市人力資源和社會保障局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委監(jiān)督下進(jìn)行。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　監(jiān)督電話：0372-2209817

　　安陽市人力資源和社會保障局

　　2019年10月23日

2019年安陽市公開招聘人事代理工作人員報(bào)名登記表x.doc

2019年安陽市公開招聘人事代理工作人員崗位設(shè)置表x.xlsx