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    報(bào)名入口

    2019年黑龍江省七臺(tái)河市民政局引進(jìn)優(yōu)秀人才公告

    發(fā)布時(shí)間:2019-12-25
    2019年12月24日至2020年1月15日
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,郵件報(bào)名
    市黨政辦公中心市民政局1429室
    1940542566@qq.com
    居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)
    0464-8293316

    按照七臺(tái)河市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的若干政策意見》(七發(fā)〔2019〕8號(hào))的要求,七臺(tái)河市民政局?jǐn)M面向社會(huì)和各大院校公開引進(jìn)2名優(yōu)秀人才。特制定本公告。

      一、引進(jìn)對(duì)象和報(bào)名條件

      (一)引進(jìn)對(duì)象

      全國(guó)高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的且在2019年7月末前畢業(yè)的全日制統(tǒng)招本科二批次A段及以上學(xué)歷本科優(yōu)秀人才,具有高等院校統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)秀人才。

      (二)引進(jìn)條件

      1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

      2、具有良好的品行和符合崗位要求的工作能力;

      3、具有正常履行崗位職責(zé)所需的文化程度和身體條件(符合體檢要求);

      4、具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件;

      5、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象的。

      二、引進(jìn)崗位及人數(shù)

      具體職位、資格條件詳見附件《急需緊缺人才引進(jìn)目錄》。

      三、引進(jìn)辦法及程序

      (一)報(bào)名時(shí)間及方式

      報(bào)名時(shí)間:2019年12月24日至2020年1月15日。

      1、網(wǎng)上報(bào)名:將個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書掃描件等基本信息和填寫的《2019年七臺(tái)河市民政局引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名表》(點(diǎn)擊附件二下載)發(fā)送到1940542566@qq.com郵箱。

      2、實(shí)地報(bào)名:請(qǐng)持個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)學(xué)歷證書復(fù)印件及《2019年七臺(tái)河市民政局引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名表》到市黨政辦公中心市民政局1429室報(bào)名。

      (二)資格審查

      由七臺(tái)河市引進(jìn)優(yōu)秀人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)工作人員進(jìn)行資格初審,擇優(yōu)進(jìn)入面試。未接到通知的視為初審未通過(guò)。

      (三)面試

      資格初審?fù)ㄟ^(guò)后由七臺(tái)河市引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)專家進(jìn)行面試面談,并根據(jù)其綜合表現(xiàn)擇優(yōu)聘用。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

      (四)考核

      采用商調(diào)檔案審查、走訪及座談等方式,全面考察擬聘人員的思想品德、學(xué)識(shí)水平、工作能力和專業(yè)技能。

      (五)審檔

      查檔核實(shí)其身份、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)懲等情況,全日制普通高校畢業(yè)生需查核其在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績(jī)等情況,將檔案中的相關(guān)資料復(fù)印后加蓋檔案管理部門公章備查。

      (六)體檢

      組織擬聘人員進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及《公務(wù)員體檢錄用操作手冊(cè)》實(shí)施,體檢不合格者不予聘用。

      (七)聘用

      經(jīng)公示無(wú)疑義者,按照程序辦理聘用手續(xù),試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格者與用人單位簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。

      四、福利及待遇

      引進(jìn)的優(yōu)秀人才,其人事關(guān)系納入到正式公益一類事業(yè)編制,享受正常工資待遇,引進(jìn)域外人才須與用人單位簽訂五年以上工作合同,工作有成效,合同期限內(nèi)享受以下待遇。

      1、引進(jìn)“985”全日制博士生給予5萬(wàn)元安家費(fèi),每人每月享受3000元津貼;碩士生給予3萬(wàn)元安家費(fèi),每人每月享受2000元津貼;本科生每人每月給予1500元津貼。

      2、引進(jìn)全日制博士研究生,給予5萬(wàn)元安家費(fèi),每人每月享受2000元津貼。

      3、引進(jìn)全日制碩士研究生,給予3萬(wàn)元安家費(fèi),每人每月享受1500元津貼。

      4、引進(jìn)“211”工程院校全日制本科生,每人每月享受1000元津貼。

      五、本公告未盡事宜由七臺(tái)河市民政局引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

      電話:0464-8293316

      郵箱:1940542566@qq.com

      點(diǎn)擊下載>>>  

            2019年七臺(tái)河市民政局引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名表.xls

            急需緊缺人才引進(jìn)目錄.xlsx

      七臺(tái)河市民政局

      2019年12月24日


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