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    報(bào)名入口

    海南省文昌市考核招聘基層衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員公告

    發(fā)布時(shí)間:2018-11-22 文昌市人民政府
    2018年12月5日—14日(不含雙休日)
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
    文昌市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織人事室(文昌市文城鎮(zhèn)文建東里17號(hào))
    衛(wèi)生和社會(huì)工作

    為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化我市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才結(jié)構(gòu),解決我市衛(wèi)生技術(shù)人才緊缺問(wèn)題,促進(jìn)我市衛(wèi)生事業(yè)健康快速發(fā)展,根據(jù)《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》《海南省人力資源和社會(huì)保障廳 海南省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號(hào))和《中共文昌市委辦公室 文昌市人民政府辦公室印發(fā)<文昌市關(guān)于加快教育醫(yī)療人才隊(duì)伍建設(shè)的暫行規(guī)定>的通知》(文黨辦〔2018〕54號(hào))精神,決定面向社會(huì)考核招聘基層衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員60名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘崗位及人數(shù) 

    合計(jì)

    臨床醫(yī)生

    放射科醫(yī)生

    功能科醫(yī)生

    公衛(wèi)醫(yī)生

    中醫(yī)醫(yī)生

    60

    30

    5

    5

    10

    10

        二、招聘對(duì)象和資格條件

     ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象。

      具有衛(wèi)生技術(shù)初級(jí)及以上技術(shù)職稱(chēng)、大專(zhuān)及以上學(xué)歷的臨床醫(yī)學(xué)、放射醫(yī)學(xué)、影像學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

     ?。ǘ┵Y格條件。

      報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2.年滿(mǎn)18周歲至40周歲(即1978年9月1日至2000年9月1日期間出生)。具有中、高級(jí)職稱(chēng)的人員,年齡可放寬到50周歲(1968年9月1日后出生)以下;

      3.具有良好的品行及正常履行職責(zé)的身體條件;

      4.具有符合招聘崗位要求的文化程度、工作能力和崗位明確要求的其他條件;

      5.不違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;

      6.法律規(guī)定的其他條件;

      7.委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位(或當(dāng)?shù)亟M織人事部門(mén))同意;

     ?。ㄈ┫铝腥藛T不得報(bào)考。

      1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

      2.曾被開(kāi)除公職的;

      3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

      4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

      5.現(xiàn)役軍人,在最低服務(wù)年限內(nèi)的公務(wù)員(參公管理工作人員)及事業(yè)單位工作人員;

      6.違反有關(guān)法律規(guī)定的其他條件及不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;

      7.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定應(yīng)回避的。

       三、報(bào)名、資格審查及考核

      (一)報(bào)名及資格審查

      1.報(bào)名時(shí)間:2018年12月5日—14日(不含雙休日)

      2.報(bào)名地點(diǎn):文昌市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織人事室(文昌市文城鎮(zhèn)文建東里17號(hào))

      3.聯(lián)系電話(huà):0898—63230838

      4.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名者直接從市政府網(wǎng)站下載報(bào)名表進(jìn)行填寫(xiě)(電腦打?。┖蟮浆F(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

      5.報(bào)名者須提供如下材料:

        (1)填寫(xiě)并簽名的《文昌市考核招聘基層衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員報(bào)名表》2份;近期2寸免冠同底彩色照片2張;

      (2)身份證原件及復(fù)印件1份;

     ?。?)戶(hù)口簿原件及復(fù)印件1份;

     ?。?)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;

     ?。?)學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

     ?。?)相關(guān)資格、職稱(chēng)等證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

     ?。?)戶(hù)籍所在地計(jì)生部門(mén)提供的計(jì)劃生育證明(非計(jì)生部門(mén)提供無(wú)效);

     ?。?)報(bào)考人員若與現(xiàn)工作單位仍有勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)的,須提供單位同意報(bào)考意見(jiàn);委培、定向或機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,須提供現(xiàn)委培、定向單位及工作單位(或當(dāng)?shù)亟M織人事部門(mén))同意報(bào)考證明。

      報(bào)名期間,以上所需材料提供不全者,一概不接受報(bào)名。

     ?。ǘ﹫?bào)名要求

      1.每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位, 報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

      2.本次考核招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須接受現(xiàn)場(chǎng)資格審查,根據(jù)自身實(shí)際報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

     ?。ㄈ┛己?/p>

      1.考核內(nèi)容:考核主要內(nèi)容為職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位能力。

      2.考核人選:經(jīng)資格審查合格并經(jīng)公示無(wú)異議或公示有異議但不影響考核的報(bào)考人員;

      3.考核成績(jī):采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考核成績(jī),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。60分為合格

      4.考核成績(jī)公布:考核成績(jī)?cè)谖牟腥嗣裾W(wǎng)站公布。

      5.考核時(shí)間和地點(diǎn):以文昌市人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

      四、預(yù)錄

      按照考生的考核成績(jī)從高分到低分的順序以1:1的比例,確定擬聘用人員。

      五、體檢

      擬聘用人員,集中在文昌市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢有異議的,可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,并到市衛(wèi)生計(jì)生委指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

      六、審檔

      對(duì)擬聘用人員個(gè)人檔案和戶(hù)籍所在地公安部門(mén)提供的無(wú)違法犯罪材料進(jìn)行審查。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供個(gè)人檔案和無(wú)違法犯罪證明材料者,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

      七、公示和聘用

      1.對(duì)經(jīng)審檔合格的擬聘用人員情況進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn)后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用和入編手續(xù)。所聘人員列入衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)編制管理,其工資福利待遇按我市事業(yè)單位現(xiàn)行工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

      2.受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期1年。試用期滿(mǎn)后,被錄用人員應(yīng)在所聘單位服務(wù)至少五年以上才能申請(qǐng)流動(dòng)。

      3.錄用的人員,須服從市衛(wèi)生計(jì)生委對(duì)工作單位的安排和調(diào)整。不服從安排的,視為自愿放棄聘用資格。

      八、工作紀(jì)律

      (一)本次考核招聘工作在文昌市考核招聘衛(wèi)生技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體領(lǐng)導(dǎo)和市人社局的指導(dǎo)下,由市衛(wèi)生計(jì)生委組織實(shí)施。

     ?。ǘ┰谡衅高^(guò)程中,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者,一律取消資格。

      (三)在招聘工作中玩忽職守,造成工作失誤,或徇私舞弊,構(gòu)成犯罪的,由有關(guān)部門(mén)依法追究責(zé)任。

     ?。ㄋ模┍O(jiān)督舉報(bào)電話(huà)

      在招聘工作開(kāi)展過(guò)程中,真誠(chéng)接受社會(huì)監(jiān)督,歡迎群眾舉報(bào)不正現(xiàn)象。市紀(jì)委舉報(bào)信訪(fǎng)室電話(huà):63330871;市人社局電話(huà):63330057;市衛(wèi)生計(jì)生委監(jiān)督監(jiān)察室電話(huà):63230838。

        附件:《文昌市考核招聘基層衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員報(bào)名表》.xls


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