根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置和資格審查有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕8號)、《廣西壯族自治區(qū)高等學(xué)校非實(shí)名用人制度試行辦法》(桂教人〔2016〕53號)和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于落實(shí)“放管服”改革精簡事業(yè)單位增人手續(xù)的通知》(桂人社規(guī)〔2018〕27號)等有關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際工作需要，現(xiàn)將我校2019年度公開招聘非實(shí)名人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、學(xué)校簡介

　　賀州學(xué)院(HezhouUniversity)是廣西壯族自治區(qū)一所公辦全日制普通本科高校，坐落于桂、湘、粵三省(區(qū))交界的區(qū)域性交通樞紐，中國首個(gè)長壽地級市、世界長壽市—賀州市。學(xué)?，F(xiàn)有東、西兩個(gè)校區(qū)，占地面積1400畝，現(xiàn)有本科專業(yè)47個(gè)、?？?高職)專業(yè)18個(gè)，全日制在校生17500多人。現(xiàn)有教職工1100多人，擁有國務(wù)院政府特殊津貼專家2人，教育部高等學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員1人，廣西特聘專家1人，廣西高等學(xué)校卓越學(xué)者1人，廣西教學(xué)名師1人，第一批廣西高層次人才3人，自治區(qū)本科教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員24人;外聘中國工程院院士1人、“長江學(xué)者”4人。

　　二、招聘崗位

　　本次公開招聘(非實(shí)名人員控制數(shù))工作人員81名，具體崗位要求見附表1。

　　三、報(bào)名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)符合國家法定工作年齡要求;

　　(七)具備《賀州學(xué)院2019年公開招聘非實(shí)名人員崗位信息表》(附件1)中崗位所需的各項(xiàng)條件。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示：賀州市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn)、賀州學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hzu.gx.cn)發(fā)布。

　　(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在賀州學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hzu.gx.cn)發(fā)布。

　　五、考生報(bào)名

　　(一)本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2019年11月11日-12日(地點(diǎn)：賀州學(xué)院西校區(qū)行政樓大學(xué)生服務(wù)中心，每天早上8﹕30—12﹕00，下午2﹕40—5﹕30)共2天，逾期不再受理。

　　(二)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)僅限報(bào)1個(gè)崗位，多報(bào)無效。應(yīng)聘報(bào)名需填寫《賀州學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名登記表》(見附表2)，以及《賀州學(xué)院2019年公開招聘非實(shí)名人員報(bào)名信息一覽表》(詳見附表3)并提交求職材料的原件及復(fù)印件。

　　1.求職材料包含：身份證、學(xué)歷學(xué)位證(國外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境外)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、職稱證、獲獎(jiǎng)證書等材料。要求中共黨員崗位的須由黨員關(guān)系所在黨組織出具黨員身份證明材料，應(yīng)聘崗位有工作經(jīng)歷要求的須由原工作單位(或工作單位人事部門)出具工作經(jīng)歷證明材料。

　　2.本次招聘有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以本次報(bào)名開始之日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

　　3.年齡計(jì)算：30周歲以下：1988年11月11日以后出生;35周歲以下：1983年11月11日以后出生;40周歲以下：1978年11月11日以后出生;45周歲以下：1973年11月11日;50周歲以下：1968年11月11日以后出生。

　　六、資格審查

　　學(xué)校人事處將應(yīng)聘者的材料對照崗位條件要求進(jìn)行審核，符合崗位招聘條件的，在賀州學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hzu.gx.cn)公布通過資格審核、可參加考試的人選。

　　本次招聘所有崗位報(bào)名比例需達(dá)到1:3的開考比例(要求副高職稱及以上崗位的除外)，對達(dá)不到開考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的崗位，經(jīng)我校核準(zhǔn)后，按實(shí)際符合報(bào)考條件人數(shù)調(diào)整開考比例，在賀州學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hzu.gx.cn)發(fā)布調(diào)整公告，并告知通過資格審查的應(yīng)聘人員后方可開考。

　　七、考試與考核

　　招聘崗位信息表中要求具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或高級職稱的崗位采用面試+考核的方式，其它崗位均要求采用筆試、面試和考核的方式。筆試、面試和考核時(shí)間及地點(diǎn)請應(yīng)聘人員關(guān)注我校官網(wǎng)的公告。因個(gè)人原因未能參加筆試、面試和考核的，按棄權(quán)處理。

　　(一)筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間2小時(shí)，筆試總分100分，筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的業(yè)務(wù)知識、技能的掌握和運(yùn)用等。

　　(二)面試

　　1.專任教師。面試采取試講的方式進(jìn)行，時(shí)間為10分鐘。試講主要從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)基本功和教學(xué)特色等方面進(jìn)行測試、考評，滿分為100分。

　　2.專職輔導(dǎo)員、行政管理人員、教學(xué)輔助人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，時(shí)間為10分鐘。著重考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括語言表達(dá)能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力等，滿分為100分。

　　(三)考核

　　筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)考生成績(分?jǐn)?shù)計(jì)算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)以招聘崗位1:1的比例確定考核人選，考核著重對應(yīng)聘人員在政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、崗位匹配度、獲獎(jiǎng)情況、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行考核。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無合適人選，取消該崗位的招聘。

　　八、體檢

　　組織擬聘人員在我市縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。(注：體檢費(fèi)用自理)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》執(zhí)行，體檢不合格人員不予以聘用。

　　九、公示及聘用

　　根據(jù)考核情況，經(jīng)學(xué)校長辦公會(huì)研究，確定擬聘人員后對擬聘人員情況(性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位等)進(jìn)行公示(公示時(shí)間為7個(gè)工作日)。公示信息在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn)、賀州學(xué)院官網(wǎng)(http://www.hzu.gx.cn)發(fā)布。

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正原則，接受社會(huì)及相關(guān)部門監(jiān)督。對在招聘中有違紀(jì)行為的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格，已聘用的人員，即解除聘用合同，予以清退，并將違紀(jì)人員信息按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行通報(bào)、處理。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重予以處理。

　　招聘咨詢電話：0774-5228609，聯(lián)系人梁老師。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0774-5228685。

2019年賀州學(xué)院公開招聘非實(shí)名人員報(bào)名登記表aa.doc

2019年賀州學(xué)院公開招聘非實(shí)名人員報(bào)名信息一覽表aaa.xls

2019年賀州學(xué)院公開招聘非實(shí)名人員崗位計(jì)劃表a.xls