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    報(bào)名入口

    2020年蕪湖傳媒中心(集團(tuán))招聘編內(nèi)公告

    發(fā)布時(shí)間:2020-09-17
    公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就2020年蕪湖傳媒中心(集團(tuán))公開(kāi)招聘編內(nèi)工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


      一、招聘原則


      1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,擇?yōu)聘用;


      2、堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)招聘。


      二、招聘計(jì)劃


      2020年蕪湖傳媒中心(集團(tuán))公開(kāi)招聘編內(nèi)工作人員10名,其中:采編1崗位6名,采編2崗位4名。詳見(jiàn)附件1。


      三、組織方式


      2020年蕪湖傳媒中心(集團(tuán))公開(kāi)招聘編內(nèi)工作人員按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、資格復(fù)審、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢與考察、公示和審批聘用等步驟依次進(jìn)行。


      市委宣傳部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)發(fā)布招聘公告,報(bào)名與資格審查、筆試等各招聘工作環(huán)節(jié)由市委宣傳部按規(guī)定具體組織實(shí)施。


      四、信息發(fā)布方式


      1、招聘公告同時(shí)在蕪湖市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.wuhu.gov.cn/)、蕪湖新聞網(wǎng)(http://www.wuhunews.cn)上發(fā)布。


      2、報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)名單、筆試成績(jī)、入圍專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員名單、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)、合成考試總成績(jī)、體檢、考察等各環(huán)節(jié)信息在蕪湖新聞網(wǎng)(http://www.wuhunews.cn)上發(fā)布。


      五、招聘條件


      招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科以上畢業(yè)同時(shí)符合招聘崗位條件的人員,且具備下列條件的:


      (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


      (2)遵守憲法和法律;


      (3)具有良好的品行;


      (4)具備崗位所需的文化水平、專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能條件,所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)一致;


      (5)身體健康,能適應(yīng)崗位工作需要,服從組織分配。


      公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為1984年9月23日(含)后出生(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推);工作經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2020年10月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。


      有下列情形之一的,不得報(bào)考:


      (1)不符合招聘崗位條件要求的人員;


      (2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;


      (3)現(xiàn)役軍人;


      (4)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;


      (5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;


      (6)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;


      (7)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


      報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。


      六、招聘步驟


      1、報(bào)名和資格審查


      報(bào)考人員報(bào)名前,應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”,并認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》(附件4)。


      報(bào)名采用郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名郵箱為:ahwhxcb@163.com。報(bào)名時(shí)間為2020年9月23日9:00至9月29日24:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。


      報(bào)名材料清單如下,以附件形式上傳至報(bào)名郵箱,郵件主題及附件名稱(chēng):姓名+崗位名稱(chēng)。


      (1)《2020年公開(kāi)招聘蕪湖傳媒中心(集團(tuán))編內(nèi)工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2,附照片);


      (2)本人簽署后的誠(chéng)信承諾書(shū)(附件3)


      以上材料均為原件掃描后的電子版(PDF)。


      (3)本人電子照片(近期免冠正面證件照,尺寸為295×413像素,大小20-100kb,文件命名“身份證號(hào).jpg”)


      報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄用等資格。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。


      通過(guò)資格審查的報(bào)考人員名單于9月30日24:00前在蕪湖新聞網(wǎng)公布(http://www.wuhunews.cn)。


      為確保新進(jìn)人員素質(zhì),確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1,不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位,須經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后方可開(kāi)考。


      2、筆試


      筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行,考試科目為《專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試》,主要測(cè)試報(bào)考人員的政治理論知識(shí)和適應(yīng)新聞采編崗位要求的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及其運(yùn)用能力,考試科目滿分為100分??荚嚂r(shí)間為10月17日上午9:00-11:30,地點(diǎn):蕪湖市市區(qū)。相關(guān)信息以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。


      通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于10月16日8:30-17:00,攜帶本人身份證到蕪湖市弋江區(qū)紅花山路20號(hào)蕪湖傳媒中心(集團(tuán))藝術(shù)(小記者)培訓(xùn)中心大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


      按照疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生,不予參加考試。


      筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。專(zhuān)業(yè)測(cè)試的入圍人選,從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定。筆試成績(jī)將于考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在蕪湖新聞網(wǎng)(http://www.wuhunews.cn)公布。


      3、資格復(fù)審


      報(bào)考者的資格審查貫穿此次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。


      按照筆試成績(jī)從高分到低分排序,按招聘計(jì)劃數(shù)的3:1(經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例的崗位為2:1)確定各招聘崗位參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為專(zhuān)業(yè)測(cè)試入圍人選。因考生放棄等原因出現(xiàn)入圍人選缺額,在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。


      資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從高分到低分,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。


      資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、招聘崗位要求的資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作經(jīng)歷等證明材料原件和《2020年公開(kāi)招聘蕪湖傳媒中心(集團(tuán))編內(nèi)工作人員報(bào)名資格審查表》(附件3,正反兩面打印2份,附照片)。其中:


      (1)屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。


      (2)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。


      (3)國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書(shū)以及我國(guó)駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。


      現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地點(diǎn):蕪湖市弋江區(qū)紅花山路20號(hào)蕪湖傳媒中心(集團(tuán))藝術(shù)(小記者)培訓(xùn)中心。具體時(shí)間另行通知。


      根據(jù)疫情防控要求,在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),報(bào)名人員須佩戴口罩,測(cè)量體溫后且體溫正常者,方可進(jìn)入資格審查現(xiàn)場(chǎng),排隊(duì)間隔須超過(guò)1米。


      4、專(zhuān)業(yè)測(cè)試


      資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取《專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知單》。專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息詳見(jiàn)《專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知單》。專(zhuān)業(yè)測(cè)試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,滿分為100分,主要考察應(yīng)試者綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、舉止儀表等。


      實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天同崗位實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考察程序;如同崗位參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的考生不足2人(含2人),設(shè)定專(zhuān)業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為70分,對(duì)專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察程序。


      5、成績(jī)合成


      筆試與專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)比例為6:4,按百分制合成考試總成績(jī)。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。


      根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分順序,按1:1的比例確定參加體檢和考察人選。如最終成績(jī)相同,以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)均相同,則采取增加一輪專(zhuān)業(yè)測(cè)試的方法,以第二輪專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)得分高者優(yōu)先。


      6、體檢和考察


      體檢和考察工作由市委宣傳部統(tǒng)一組織實(shí)施,紀(jì)檢監(jiān)察工作人員全程參與監(jiān)督。


      體檢工作參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋醫(yī)院體檢專(zhuān)用公章。


      考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。


      根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí),考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。


      體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。


      7、公示和審批聘用


      對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員,在蕪湖市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、蕪湖新聞網(wǎng)上公示7天,對(duì)公示無(wú)異議的人員,履行審批聘用手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。


      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


      七、紀(jì)律監(jiān)督


      招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督,市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局將組織督查和指導(dǎo)。


      對(duì)違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的,將宣布招聘無(wú)效并對(duì)相關(guān)責(zé)任人員予以問(wèn)責(zé);對(duì)違反人事考試紀(jì)律的工作人員和考生,依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。


      八、有關(guān)事宜


      根據(jù)招聘工作的步驟,適時(shí)將相關(guān)結(jié)果與各類(lèi)通知在蕪湖市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.wuhu.gov.cn/)、蕪湖新聞網(wǎng)(http://www.wuhunews.cn)予以公布和公示,本《公告》未盡事宜,由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定和負(fù)責(zé)解釋?zhuān)邮苌鐣?huì)各界的監(jiān)督。本次招聘組織的筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。


      咨詢電話:0553-3834656、3117218


      監(jiān)督電話:0553-3992689


      上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。


      應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。


      特此公告。


      

    2020年蕪湖傳媒中心(集團(tuán))公開(kāi)招聘編內(nèi)工作人員公告ss.docx.docx


      中共蕪湖市委宣傳部


      蕪湖市人力資源和社會(huì)保障局


      2020年9月16日


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